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请教大家关于违约金的问题

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忆苦思甜    

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11楼
发表于 2004-6-23 20:57:00 |只看该作者

自己的主见

劳动仲裁！！
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MMXGG    

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发表于 2004-7-4 16:22:00 |只看该作者

re

你的这个问题，在新版的江苏省劳动合同条例中有明确答案。& [9 q, O" a- B: u& |# _4 O 1、员工辞职，提前30日通知单位，不用缴纳违约金，与是否约定没有关系。 " }7 j: J& x) Y7 l/ t$ D8 a( L2、培训费与企业商业秘密的员工可以按约定办理。 + D" h" v$ F9 m( {3、后来说省法院要下发一个补充规定是：2003年12月1日前签订的劳动合同还可以执行原先的约定。（没有看到文件，劳动仲裁部门这么解释的） ; Y3 z5 p6 `; j3 z' z2 n
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babyblue1107    

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发表于 2004-9-15 14:13:00 |只看该作者

请问福建的法规与此相同吗？

[quote]以下是引用MMXGG在2004-7-4 16:22:00的发言3 p0 v" V1 R9 r# Q7 |' P6 k 你的这个问题，在新版的江苏省劳动合同条例中有明确答案。" V2 F8 l+ G1 M8 R7 t8 N$ |9 z1 C7 x 1、员工辞职，提前30日通知单位，不用缴纳违约金，与是否约定没有关系。 3 f4 L1 y$ b, E2 E6 z**************[/quote]4 ?- Y+ M1 U3 E" L$ w6 C 请问福建的法规与此相同吗？
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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orient    

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14楼
发表于 2004-9-20 14:16:00 |只看该作者

RE:请教大家关于违约金的问题

各位，简单的问题！& D- k% F! z z0 d* t% @+ S 员工辞职，没约定违约金就不用缴！
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简约※天空    

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发表于 2004-9-20 14:18:00 |只看该作者

RE:请教大家关于违约金的问题

员工不需要给公司违约金，因为提前一个月通知公司，并没有违反劳动法～
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蛇鼠一窝    

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16楼
发表于 2004-9-25 15:24:00 |只看该作者

RE:请教大家关于违约金的问题

如果按正常手续办理离职，可以不用支付。
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沧海    

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中人网雪山杯（2002-2009） 分享达人

17楼
发表于 2004-9-28 16:11:00 |只看该作者

不明确

原因不明确，如仅仅无其他原因，只是因辞职，在其合同中及相关附件中没有明确规定的。是没有权利让其交纳违约金的[em09]
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