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[业余爱好] 今天你总结了吗？

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xuansong2005    

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楼主
发表于 2011-11-20 20:05:12 |只看该作者 |倒序浏览
作为人力资源的专业从业者，做任何事情，特别是从未遇到过的事情或者比较棘手的问题或突发事件，我们是怎么处理的呢？如果下次突然又出现，我们又是怎么处理的呢？这就需要有一个总结的精神，那就是日记和总结，这就是我们做为人力资源管理者的特质，今天你总结了吗?0 I( Q  j% T3 C3 @' d
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amy850821    

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沙发
发表于 2011-11-21 09:47:41 |只看该作者
每周总结一次
拜师成功，师傅收了我。。。高兴
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xuansong2005    

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板凳
发表于 2011-11-21 11:15:32 |只看该作者
很好，总结是提高的最好习惯！
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amy850821    

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地板
发表于 2011-11-21 11:34:50 |只看该作者
真的吗？那以后可要好好总结了，之前我总结的是给总经理看的，所以没有什么在意
拜师成功，师傅收了我。。。高兴
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yufeng3575    

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5楼
发表于 2011-11-23 20:52:49 |只看该作者
学习！也开始每天总结一下！
西安—HR的门槛好迈越？
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xuansong2005    

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6楼
发表于 2011-11-27 21:33:36 |只看该作者
amy850821 发表于 2011-11-21 11:34 / k; h% f! _+ `
真的吗？那以后可要好好总结了，之前我总结的是给总经理看的，所以没有什么在意 ...

4 _) s0 U. ^7 A# k; K2 S) `) K自己总结，是切身经过的，并且能够为今后所走的路更加光明。
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xuansong2005    

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7楼
发表于 2011-11-27 21:34:13 |只看该作者
yufeng3575 发表于 2011-11-23 20:52 - i" ~  `, ~5 |' p
学习！也开始每天总结一下！

& |2 W0 l* q5 g' p  I) e' z/ T( o你可以试一下，你连续总结半年，你的提高会比你前两年提高的快！
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zjy8868    

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8楼
发表于 2011-11-28 15:42:53 |只看该作者
谢谢了，接下来开始做
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yufeng3575    

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发表于 2011-11-29 21:30:41 |只看该作者
xuansong2005 发表于 2011-11-27 21:34
) z- E$ a/ {1 {! w( Y7 W你可以试一下，你连续总结半年，你的提高会比你前两年提高的快！
4 ?0 E  u4 k5 J' N5 O2 F/ f
THANKS!今天总结出来了好几个问题？？？还没有找到答案！！！- a2 x' g" X* K" X2 W
不过等有答案了，就确实如您所言提高一个层次！
西安—HR的门槛好迈越？
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发表于 2011-12-1 13:46:07 |只看该作者
总结真的很重要，他会帮助我们找到自己工作固定的模版，他会帮助我们将知识很好的沉淀下来。
学会相信别人的同时也学会了相信自己！
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