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[二星资料] 绩效管理有关基本知识——小坤的分享

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qangel 中人网电话实名  HR9万友 

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楼主
发表于 2011-11-23 09:57:03 |只看该作者 |倒序浏览
本帖最后由 qangel 于 2011-11-23 09:58 编辑 - Y4 f) T) Y# u+ H0 w

5 b) ?3 _  W( k& v9 X- r( R. w       今天小坤又会比较忙，一共有五件事情要完成的，当然，计划外的不算。下午还有个趣味运动会，本来是一件放松身心的好事，因为领导的一些不人性的做法，让我觉得这个运动会变得很boring。
6 Y, L/ X% J8 a2 X8 t6 |
6 t0 N2 B7 g0 V      今天小坤带来的是关于绩效管理的一份资料，叫《绩效管理有关基本知识》，一看到，小坤就决定下载下来，相信许多家人还是需要补充或者巩固一下基础知识，反正小坤是要的。4 ]1 M9 s3 K( Y) \1 d9 J+ Q
3 O: d8 v' n4 n1 B. G, n" D% d7 j1 L
! h. |/ a1 Q9 E$ P5 f

9 V' F/ V- b$ U
7 G  a, Y7 v; y2 I  ?2 u0 a; S目录如下：
& j9 T6 [# V* C- t1 K9 w1 j6 |, r
" j6 {- u0 X8 @. N  z
一、绩效管理有关基本知识
4 p. Q+ H; t' |, \

: D- w8 j3 |: G" l( [
        昨晚录入年会的笔记，1点才睡，困了都！

9 {: ?0 X, x% h! G& Q        鼓励一下：行成于思，业精于勤！ 5 ?" {8 O: U0 `; v" i: N; y' t
' _$ l* H* `, y+ S$ g3 O. d

  @2 Y8 c+ y& I/ l

' I, K& d2 O) I( i* s2 e
3 p. g3 a5 `/ R$ P6 \+++++++++++++++++++++华丽的分割线+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++( N7 A. J" V: H; }
资料来源于中人网工具区，村民也可到自行到工具区下载，下载后跟帖的人可得到返还金钱鼓励，前五名回帖者双倍返还。, l% J& ~6 k) {
特别鸣谢中人网工具频道，让我们一起“共建 分享”。4 U, _% Y. J. F4 t5 u( {4 {$ T

* n9 N! W0 \* A* {( G如果不会操作下载可参考此贴：http://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=475517关于如何上传与下载的问题汇总解答
. |4 [( C5 G' z! S8 W5 J7 v' |: ]# P9 J
# N; G  t2 R  @

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欧阳倩  好可爱的图图哟  发表于 2011-11-24 08:05  回复
已有 2 人评分威望 金钱 收起 理由
欧阳倩 + 10 + 10 这个好
Mark.Yao + 50 很给力!

总评分: 威望 + 10  金钱 + 60   查看全部评分

我要一步一步往上爬，
等待阳光静静看着我的脸，
任风吹干，流过的泪和汗，
总有一天我有属于我的天。
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海之怀抱 中人网电话实名   

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沙发
发表于 2011-11-23 10:00:18 |只看该作者
坤哥。。。注意身体
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qangel + 10 老海帅哥早

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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发表于 2011-11-23 10:05:56 |只看该作者
谢谢分享，下了
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qangel + 10 下下更健康

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

一步一步地走上去，我最响亮！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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闲云漫步20090925    

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发表于 2011-11-23 10:15:36 |只看该作者
谢谢小坤，这正是我需要的，最近在弄绩效，头疼呐
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qangel + 10 轮到谁都头疼

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心怀美好，永不言弃。
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一叶碧云    

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发表于 2011-11-23 10:21:13 |只看该作者
当……谢谢小坤
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qangel + 10 大师早

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信任、责任、重任、感恩……
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清妙    

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发表于 2011-11-23 10:37:47 |只看该作者
介这对我灰常有用。。。谢谢我们勤劳的小坤同学。。
5 K, G, t! q) z; D' c% }另外，最后的图配上你的说词很搞笑。。
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qangel + 10 这位兄弟，偶很严肃的

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发表于 2011-11-23 11:27:03 |只看该作者
好可爱的三个娃，我担心的是，会不会掉下来
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qangel + 5 让老闭接着

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景逸轩 中人网电话实名   

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发表于 2011-11-23 11:36:16 |只看该作者
小坤，辛苦啦，每天都有分享，呵呵

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qangel  也不是每天，周末还是要休息的  发表于 2011-11-23 11:41  回复
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qangel + 5 哦，轩轩，见到你真高兴

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黑夜给了我黑色的眼睛，我却用它寻找光明
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jifengju    

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发表于 2011-11-23 12:39:22 |只看该作者
难得坤哥每次都能配个好图片
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qangel + 5 找图片这活不好干哦

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工作工作中
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-11-23 12:43:42 |只看该作者
好筒子，谢谢分享哦哦
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qangel + 5 兄弟，好久不见

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企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”，优秀人才不断流失，平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”，但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才；长期呆下来的虽然“忠诚”，但是很可能是安于现状碌碌 ...
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