设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 18003|回复: 10
打印 上一主题 下一主题

[求助] 我们一个周单休一个周双休,考勤制度上怎么写呢

[复制链接]

272

主题

7

听众

5128

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 203 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-7-20
最后登录
2013-6-18
积分
5128
精华
0
主题
272
帖子
820
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2011-12-12 16:02:46 |只看该作者 |倒序浏览
我们一个周单休一个周双休,考勤制度上怎么写呢

0

主题

5

听众

190

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2011-10-13
最后登录
2012-3-12
积分
190
精华
0
主题
0
帖子
57
沙发
发表于 2011-12-12 16:23:19 |只看该作者
实行隔周双休制
回复

使用道具 举报

2

主题

5

听众

374

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 23 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2011-10-12
最后登录
2012-2-13
积分
374
精华
0
主题
2
帖子
41
板凳
发表于 2011-12-12 16:32:09 |只看该作者
大小周轮休制度。把人员分甲乙两个班。甲班双休,乙班单休。每周轮换。如:第一周甲班,第二周乙班,第三周甲班,第四周已班。第五周,全体单休。
回复

使用道具 举报

11

主题

7

听众

1万

积分

会元

学习者

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 114 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2011-10-5
最后登录
2012-12-29
积分
12604
精华
0
主题
11
帖子
899
地板
发表于 2011-12-12 16:40:44 |只看该作者
隔周双休制!这个词真是
一步一步地走上去,我最响亮!
回复

使用道具 举报

16

主题

11

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 400 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2011-2-25
最后登录
2019-7-12
积分
13992
精华
0
主题
16
帖子
1845
5
发表于 2011-12-12 16:52:40 |只看该作者
大小周休息的公司很多嘛?
回复

使用道具 举报

14

主题

21

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 177 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-9-28
最后登录
2012-7-27
积分
14087
精华
1
主题
14
帖子
1208

最佳辩手 妙笔生花勋章

6
发表于 2011-12-12 16:59:43 |只看该作者
跟我们是一样的,我的考勤制度是:
  D. @, H. _# _: N- A- e+ J公司实行大小周(单休/双休)轮流工作制。7 {7 q7 C& S) M% D4 b; B
周一至周五:上下班时间
4 b4 \+ D" P  {; ~" E# {9 B' O9 D) y周      六:上下班是时间
$ R) o+ T  L8 y' O(周六隔周上班)
) x: w% p, P7 M3 D
一是做什么,二是怎么做……
回复

使用道具 举报

37

主题

24

听众

2万

积分

版主

朽木良材

Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30

签到天数: 827 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2010-3-17
最后登录
2017-11-30
积分
28857
精华
9
主题
37
帖子
2422

元旦勋章 最佳辩手 春节活动勋章 2011纪念勋章

7
发表于 2011-12-12 20:57:10 |只看该作者
本帖最后由 AMUWANG 于 2011-12-12 21:01 编辑 , [  U2 y9 Y+ \
* L5 H+ K$ d1 W5 ]/ E. R
通俗讲大小周制。 6 t: y1 }- A! m2 K' ~) V! |6 S
# F0 m: `! }: F$ e# R  p
书面化的,单双周制度。5 x* o2 `( O2 z7 i

$ h5 d/ T  ]8 _: X8 |. X& S隔周双休制还真的是很精辟啊!!!不过细想又有点不对。
* V6 J: x) j! b8 P) ^/ I" b# r/ }1 E3 s; {# _
百度了下,官方的解释(关于黄金周相关事项的新闻文件中出来的)2 K7 \: q- V/ \+ E8 J
隔周双休制构想。即不增加现在的假日总量,但是隔周双休,这一周休息两天,下一周休息一天,这样循环,每个月可以腾出两天,一个季度集中休一次,就是6~8天,是一个黄金周,一年四个季度,就是四个黄金周,再加上现有的三个黄金周,一年可以形成七个黄金周。
0 D- u& d. X* G. K: @* l: d+ Y2 F
你的单双休 有木有超出法定的上班时间哦??
6 p6 G" w, I, A, j  s8 m* O+ q5 M: b2 C
' y; u5 }4 `. z' K' w2 _5 q# k
哈哈 又发现个:补充下新闻
/ T/ Z! D, U" K* i1994年2月7日,《国务院关于职工工作时间的规定》发布。根据这个规定,从1994年3月1日起,我国实行职工每日工作8小时、平均每周工作44小时的工时制度,也就是职工每日工作8小时,隔一周单休,隔一周双休。这个隔周双休制持续了1年零2个月。1995年3月25日,李鹏总理签发国务院令,我国从1995年5月1日起实行5天工作制,即每天工作8小时,平均每周工作40小时。; v  g! j; A  T6 M8 P; n+ I1 _: \
成长,我们本给予不了太多的时间,却花了一辈子。。。。
回复

使用道具 举报

272

主题

7

听众

5128

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 203 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-7-20
最后登录
2013-6-18
积分
5128
精华
0
主题
272
帖子
820
8
发表于 2011-12-12 22:20:50 |只看该作者 |楼主
白羽青眸 发表于 2011-12-12 16:59 2 s: W; ^9 F& Z0 X
跟我们是一样的,我的考勤制度是:
# z5 c5 M' Q% S) s( m公司实行大小周(单休/双休)轮流工作制。3 N: R5 Y  R: W1 M9 {5 z( @
周一至周五:上下班时间

$ r" Y3 k' O& H8 @5 `把你们公司 的考勤制度发给我一份吧,谢谢了。sun19821999@sina.com

点评

白羽青眸  已经发邮件了,我们的考勤制度比较简单,也是现正在试用的一个,仅作参考,呵呵!  发表于 2011-12-13 08:37  回复
回复

使用道具 举报

2

主题

9

听众

5651

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 379 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2011-10-30
最后登录
2014-5-31
积分
5651
精华
0
主题
2
帖子
733
9
发表于 2011-12-12 22:23:45 |只看该作者
我们单休的周六算正常上班的。
回复

使用道具 举报

272

主题

7

听众

5128

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 203 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-7-20
最后登录
2013-6-18
积分
5128
精华
0
主题
272
帖子
820
10
发表于 2011-12-12 22:31:42 |只看该作者 |楼主
鹤舞九霄 发表于 2011-12-12 22:23 - E( b5 K8 `1 Z# x% l( `
我们单休的周六算正常上班的。
$ l" W" u) F& f+ w5 h+ g4 p2 W
周六上班不违反劳动法吗
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册