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签到天数: 126 天 [LV.7]常住居民III  - 注册时间
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本帖最后由 少寒 于 2012-1-16 23:00 编辑
4 ~7 {8 u! C5 G b7 K* v' R9 V1 U5 G1 U$ ~
长虹总部地处中国绵阳,与联想电脑、阿里巴巴网络、万科的房地产、海尔、TCL电器等都是行业的顶级品牌.也是中国最具价值品牌之一。 / L- K! w' Y% Q1 Q4 q) a" w$ d% Z& s
始创于1958年,公司前身国营长虹机器厂是中国“一五”期间的156项重点工程之一,是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。历经多年的发展,长虹完成由单一的军品生产到军民结合的战略转变,成为集电视、空调、冰箱、IT、通讯、网络、数码、芯片、能源、商用电子、电子部品、生活家电及新型平板显示器件等产产业研发、生产、销售、服务为一体的多元化、综合型跨国企业集团,逐步成为全球具有竞争力和影响力的3C信息家电综合产品与服务提供商。2005年,长虹跨入世界品牌500强。2008年,长虹品牌价值655.89亿元。 - ~ N9 E$ r, ?% [
长虹现有员工七万余人,其中拥有包括博士后、博士在内的专业人才一万五千余人,拥有现代化的培训中心、国家级技术中心和博士后科研流动工作站,被列为全国重点扶持企业、技术创新试点企业和创新型企业。2011年入选首批“国家技术创新示范企业”。 植根中国,长虹在广东、江苏、长春、合肥、景德镇等地建立数字工业园,在北京、上海、深圳、成都设立研发基地,在中国30多个省市区设立200余个营销分支机构,拥有遍及全国的30000余个营销网络和12000余个服务网点;融入全球,长虹在印尼、澳大利亚、捷克、韩国等国投资设厂,在美国、法国、俄罗斯、印度等10多个国家和地区设立分支机构,为全球100多个国家和地区提供产品与服务。
( N& M9 q2 I. G, J$ ` 长虹推出“快乐创造C生活”的品牌主张,打造科技、时尚、快乐的国际化品牌形象。长虹致力于提供3C信息家电,为消费者创造聪明(Clever)、舒适(Comfort)、酷(Cool)的生活,矢志成为C生活的创领者。秉承“员工满意、顾客满意、股东满意”的企业宗旨,恪守“韧性、信心、开放”的创新观念,凭借品牌、技术、人才、市场、服务等强大实力,长虹努力成为全球值得尊敬与信赖的企业。8 H; ]8 U8 ?, n7 [; C6 k3 ?( E
4 X( t7 _1 i' ]
《长虹绩效管理手册》目录
; _ d3 A. G2 v3 a% D8 f; t第一章 总则
7 O6 [# A0 ^7 i第二章 绩效管理内容、方法、周期
; m0 z# u$ u; R2 _+ N/ e第三章 绩效管理实施" u$ u$ S0 |: M- V1 q% t
第四章 绩效结果运用
6 F/ n3 ]5 l! W9 X第五章 绩效管理制度修订
1 |% Q+ f3 n5 ~3 r第六章 绩效管理申诉和投诉8 H r2 N3 f7 R3 t8 L/ j) G! n
第七章 绩效管理资料使用与保存! N5 \; ]$ B) r
第八章 绩效管理保障措施! t0 j6 i* b8 D" f1 T
第九章 附则
/ y2 q; B: w( f/ H4 N* b; }$ p% L1 _) ]5 F
word版本:. @" E6 R0 ?" [1 ~# r* n' h
) M$ O- m6 h/ `# ^8 v1 @
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: q0 g4 x& q( T 0 C1 m1 ~7 P6 A0 M5 Q- g
8 v" n0 |% j7 ]& v) S. Z8 b3 p4 ~; k' _' g
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; N% c) l! x* @: o/ N知名企业绩效管理系列七——茅台的绩效管理7 n' G9 N, T1 O& o" U6 ?: M
http://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=544955
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