试和坚持

annyone

TRY 面对问题，我们该怎么办：策划各种方案，然后一一分析。但有时甚至没有投入就否掉。 , s$ s8 k, x; H+ U, j" O试一试需要勇气，试一试需要坚持，试一试需要智慧。 0 S) |4 {5 Q( ~% V0 _5 S3 L, D8 L一、阻力 精心酝酿了许久的商务礼仪培训终于面世了，出于全员参与的考虑，我将机会让给每一位感兴趣的员工。在作了礼仪概述的相关讲解后，我请大家将自己感兴趣的题目标出来，然后指定人选。 " |( F$ \) i! [5 J) {/ ]人员就这样定了下来，或许真的考虑太少了。董事长阴着脸找我谈话：“你做事怎么不考虑，让一个新人去讲，对她公平吗？如果……”“让我考虑一下”我只能这样说。下班了，公车上的我依然在沉思所谓的“错”。手机响了，总经理有命：“你再考虑考虑吧，让新人来讲，不过是浪费时间……”“好的”我无奈。 9 D$ J5 E& }* b7 Q# U | N2 e仔细考虑，公司没有一个人讲得了商务礼仪，难道这个项目错了？我开始怀疑。因为重要所以选择，因为实用所以开始，因为费用所以自学。路该怎么走…… 二、煎熬 我象一个赌徒。语言犹如泼出去的水，我没有办法变更。‘帮助讲好’是我唯一的选择。既然选择了就坚持，相信一切都会好的。 太阳照亮了天边，该来的都会来。网络时代方便了信息的传送。努力地查询、认真地整理、艰苦地思考。在快下班时我请来了第一位主讲人——一个刚毕业的小女孩，商讨战术。我明白对她那是一个多么大的挑战，但我相信人的潜力。没有第一次永远不会有以后。上学时我是回答问题就脸红的学生，而工作了，我要面对集团高层和同来的伙伴发言。我拒绝过，但因为他的坚持，我必须，而且竟然成功了。 3 b$ D2 F: A6 k2 e- g- x我像一个唠叨的老太婆：不要紧张，在同事面前就当与家人聊天。培训最好互动，照本宣读太孤独，要与大家分享时间，请大家帮忙做场景模拟，你来做指导…… “我相信你，你会做得很好！”女孩听得很认真，但疑虑依然写在略显幼稚的脸上。 - h0 b/ A/ k2 `+ s1 V明天会怎样…… 我的心跳似乎变得不自然起来。努力了、尽力了、只能静观事态发展。 三、我赢了 时间不会因任何理由停滞，那一刻不紧不慢的降临了：小女孩手持讲稿，声音清脆，条理分明。她镇定自若，且善于调动气氛。也感谢大家的配合，一切圆满终于结束。看着董事长的脸上隐隐的笑意，我知道：我赢了。但是好想哭，感觉就象乌云盖顶忽现光明。 坚持真的很重要：坚持让小女孩发现了自己；坚持让事实证明了选择；在艰难困苦中要忍耐。 , C' ]2 F8 f1 f4 b遇事不要说不行，试一试，你会明白一切并不象想象中的那样难。即使失败了善于总结的您也又多了一笔财富。 我是赌徒，但不盲目：人都有表现欲，希望成为关注的焦点，这是我的基线。人的潜力无限，不论什么人当他接受信任的放权时，会自主的努力作好，而且往往超乎期望。 # x3 r b. ?- J" k+ P人力资源重要的不是授人以鱼，而是授人以渔。怎样为人们搭建合适的舞台，引导演员演好自己的角色是其主要职责。

chloemin

這是個轉折點[em27]