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楼主: qd991

[培训实施] 像煮饺子一样培养新员工

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沧浪枫叶

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解元

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81楼

发表于 2012-1-16 15:20:15 |只看该作者

这个道理很好，很不错。但不是人人都需要，有些过程是可以节约的或者说每个人的过程都不同。

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collar

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秀才

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82楼

发表于 2012-1-17 11:35:18 |只看该作者

楼主对煮饺子真有心得，确实与新员工培训有很多相似之处

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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浅井

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83楼

发表于 2012-1-17 11:42:40 |只看该作者

从身边事悟到大道理，辅之以案例，读来很是享受啊

手把青秧插满田，低头便见水中天；粗茶淡饭随缘遇，退步原来是向前。

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tracy_en

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84楼

发表于 2012-1-17 13:19:59 |只看该作者

奇怪，怎么都是说好的，；我倒觉得不好操作哩

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tanglei1984

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85楼

发表于 2012-1-17 13:38:56 |只看该作者

挺形象的比喻，学习了

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galadriel

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86楼

发表于 2012-1-17 22:21:47 |只看该作者

比较形象

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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haoed

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好的是啥来着

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87楼

发表于 2012-1-20 20:10:08 |只看该作者

这个比喻不错，支持

企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”，优秀人才不断流失，平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”，但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才；长期呆下来的虽然“忠诚”，但是很可能是安于现状碌碌 ...

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小小Grace

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88楼

发表于 2012-1-27 20:26:27 |只看该作者

可见Q总时时刻刻都在思考与人相关的问题啊，连煮饺子都能联想到，在下佩服佩服啊！

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wh343766761

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会元

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89楼

发表于 2012-1-31 09:34:36 |只看该作者

收藏，学习

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千雨千寻

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90楼

发表于 2012-1-31 10:40:46 |只看该作者

写的很到位，很贴切实际！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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