敢闯的女孩升职快

小盐

《敢闯的女孩升职快》一书的作者凯特·怀特认为，妇女的玻璃屋顶之所以存在，并非是由于管理人员均为男性。她认为，妇女是由于她们自己的好女孩个性才创造出她们自己的玻璃屋。她分9个步骤详细阐述了一个好女孩如何变成一个敢闯的女孩。敢闯的女孩冲破玻璃屋顶，从公司获得她们想要的一切。对于任何想在公司内晋升至高级管理层的妇女来说，这是一本重要的著作。男人也可以从中学习到增强敢想敢干的工作精神的方法。 ; L& E" u2 |& e7 r) Y ( i! {7 ~5 f) T+ |% G7 V5 j3 D. w敢闯的女孩与好女孩的个性各有9个对立的特征： : I, i) D) n. O3 J+ |# b ~# [ 7 ]3 ^3 j& {5 m* |1．好女孩循规蹈矩，敢闯的女孩打破规矩，或者自立规矩； 2．好女孩事事想做，敢闯的女孩对未来有一个明确的目标； - ^" Q' }( E" t & H/ V/ A/ w& N* c9 ^2 Z) V3．好女孩拼命工作，敢闯的女孩只做重要的事； 0 Y9 W$ E3 K$ h2 D" V( U0 [$ [ + [% u$ Y& o5 X% J# u2 Q: U) p4．好女孩想让人人喜欢她，敢闯的女孩对此毫不在意； 5．好女孩温良恭俭让，敢闯的女孩无论谈吐走路都像是成功者； 6．好女孩等待表扬和提升，敢闯的女孩想要什么就直接要求； / q! h2 N" d t9 D6 ~+ N 7．好女孩不敢正视问题，敢闯的女孩迎着困难上； , [1 B' c6 S8 N 1 X" `: j- m' d' t L8．好女孩在乎他人意见，而敢闯的女孩相信自己的直觉； 9．好女孩从不冒险，而敢闯的女孩敢于机智地冒风险。 & B C N- p4 m# i6 t/ p1 X- X , K8 {3 [; \( w% u% c6 U: m罗恩·塔菲尔（RonTaffel）博士相信，好女孩的习惯是在童年时形成的。“好女孩的个性在观察家长行为方式的孩提时便已养成。她的父母传递给她信息时，好女孩的种子已早早地在她身上扎了根。”好女孩看到她的母亲承担起照顾全家的首要职责。而她的父亲参与时，不过是在帮忙。女孩们被告知，抗拒父母的命令或发怒会显得不可爱。因此，要想成为一个敢闯的女孩，必须首先从积习的心理上战胜自我，然后才能迈向成功。