设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 丧假问题？
123
返回列表 发新帖
楼主: ssund
打印 上一主题 下一主题

[求助] 丧假问题？

  [复制链接]
xigualucky    

12

主题

4

听众

1376

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 65 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2009-5-7
最后登录
2012-5-24
积分
1376
精华
0
主题
12
帖子
268
21楼
发表于 2012-3-28 11:06:09 |只看该作者
我同意小小快乐岛的说法，首先要先协商看看给3天行不行，毕竟酌情的最大限度也是3天，楼主公司不是国企，路程假的就不要提了，公司不能乱开先例，再说了不是国企还给路程假那不是打肿脸充胖子么。。如果这个员工坚持要10天，那么一定有他的理由，那么剩下7天事假，不知道楼主公司有没有全年事假的天数限制，如果米有就让他请吧。毕竟一般人不会把亲人去世当谎言来骗假吧，还是应该理解同情支持一下啊。
回复

使用道具 举报

sibyl-zou    

9

主题

5

听众

832

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 39 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2012-3-16
最后登录
2013-1-22
积分
832
精华
0
主题
9
帖子
89
22楼
发表于 2012-3-28 11:18:31 |只看该作者
我们公司给3天，外省路程较远可以6天。不过试用期应该没有吧...
期待，不可预知的爱情
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

ssund    

40

主题

6

听众

4685

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 252 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2009-12-29
最后登录
2022-11-12
积分
4685
精华
0
主题
40
帖子
575
23楼
发表于 2012-3-29 15:56:28 |只看该作者 |楼主
xigualucky 发表于 2012-3-28 11:06 8 M  D8 u3 x: Z" I# E  O
我同意小小快乐岛的说法，首先要先协商看看给3天行不行，毕竟酌情的最大限度也是3天，楼主公司不是国企，路 ...

# j$ [2 L; y4 o/ l+ L谢谢回复% o9 i- @& L( E+ D! I( d4 K3 I
已给了三天有薪假，另外七天只能作为事假处理。
7 E) X- ]' R6 F; K1 ?也与此员工说明白了，员工也理解了，知道了不是听到别人说有10天就是10天。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

ssund    

40

主题

6

听众

4685

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 252 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2009-12-29
最后登录
2022-11-12
积分
4685
精华
0
主题
40
帖子
575
24楼
发表于 2012-3-29 15:57:39 |只看该作者 |楼主
本帖最后由 ssund 于 2012-3-29 15:58 编辑 " T+ V* R0 g+ z* f
小小快乐岛 发表于 2012-3-20 16:07
( D0 J/ M' @4 m5 e6 a告诉对方，丧假三天，请十天假其它七天按事假算！没什么为难的，按照条款走呗！ ...

. V# P, f) |- U9 a( T! I" ]/ G8 Z& O: @. l
呵呵  第一次遇到这样的请求  遇到这事也理解其心情  所以才有点为难
回复

使用道具 举报

平安幸福    

100

主题

28

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 230 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-4-11
最后登录
2015-12-23
积分
14894
精华
0
主题
100
帖子
1712
25楼
发表于 2012-4-22 20:54:46 |只看该作者
学习了。
回复

使用道具 举报

123
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册