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楼主: 天天向前

[讨论] 员工迟到打架可以罚款扣工资么？

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糖糖2003

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11楼

发表于 2012-3-15 08:56:40 |只看该作者

企业要做到告知，在员工入职时，每人要签收一份员工手册，其中里面的条款让员工清楚了解
迟到打架的话按照公司制度处理就可，企业没有罚款的权利，因此很多企业用绩效考核来平衡这个关系。

点评

！鹅蛋孵鸡唉，这是正理。要换个杠杆对应…… 发表于 2012-3-15 14:29 回复

我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.

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偷心小白

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12楼

发表于 2012-3-15 09:10:04 |只看该作者

一直有些困惑呢学习了谢谢

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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sh1985l

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13楼

发表于 2012-3-15 09:15:35 |只看该作者

分享的不错，楼主

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吕兆

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14楼

发表于 2012-3-15 09:40:50 |只看该作者

公司规章制度的制定来不得半点马虎。谢谢分享！

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明筱白

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筱白白

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15楼

发表于 2012-3-15 09:46:12 |只看该作者

还没发生过这样的事情，不知道

人生得意须尽欢，活在当下，享受生活。

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ycdbkun

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16楼

发表于 2012-3-15 11:08:06 |只看该作者

不错

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菠萝喳喳

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解元

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17楼

发表于 2012-3-15 11:50:37 |只看该作者

生产部每月设置质量奖金。从质量奖金里面扣。。

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baiyunwangjing

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18楼

发表于 2012-3-15 12:19:18 |只看该作者

学习了，谢谢分享

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蓝色翅膀

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19楼

发表于 2012-3-15 16:27:29 |只看该作者

学习了，谢谢

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somen

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20楼

发表于 2012-3-15 16:42:43 |只看该作者

我们公司都是工资里边扣款，其实一直建议公司按绩效工资里边扣，扣除一定分数，然后折算成金额。。

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