张从忠老师求助：帮我书稿起个书名！

小乌龟果果

7 l8 r' q9 e7 G+ F好友们：

         您好，请大家参考以下文字，从HR角度帮我确定一个书名或者干脆出手起个书名。书名一《找工作——你有什么应聘的资本？》；书名二《找工作——招聘经理不会拒绝的人》；书名三《找工作——让招聘经理有求于你》；书名四《找工作——？？？？？？？？？》。万分感谢您的帮助！！！
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以下是写这部书稿的背景：

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3 d8 d- S& ~; A* a; [  p内容简介：
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在中国，GDP每增长一个百分点，就意味着增加了2800万个就业岗位。就业之所以对中国家庭无比重要是因为，中国普通劳动者的平均工资只能养活1.1个人，这样一来中国城市里的工薪家庭仅靠一个人的工资吃饭就成了问题，只有夫妻二人同时上班才能维持三口之家幸福地生活。然而，2012年二会期间国家公布的GDP数字却没有保住八个百分点，于是未来数年求职竞争将会进入白热化状态，求职的竞争也将从社会招聘、校园招聘、网上招聘转入到企业内部的竞争上岗。不过，无论这种竞争如何激烈，对于有心人和有准备的人只会构成挑战，竞争只会给这部分人增加谈判的筹码和应聘的资本。

华为老板任正非说：“有德有才是成品，有德无才是次品，有才无德是毒品，无德无才是废品。”华为招聘的基本原则是：在以上四品中，华为只会留下成品，真的很残忍啊。阅读本书的最大收获是：您将全面了解成为一个“有德有才之人”，应该做些什么，应该到哪里寻求帮助；全面了解一把手、团队主管以及普通员工的成功之道。

0 A' Y$ ?; f( E% J+ T本书共分5篇18章80节整，全书约168千字。那些愿意掏钱买书的人是：应聘者、招聘者、想晋升的人、想跳槽的人、想换工作的人、下岗失业的人，刚刚走出校门的大学生朋友，大学四年级学生以及小企业主和行政人事工作者。
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以下是书稿的目录：


《找工作：你有什么应聘的资本？》
目录
前言
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" n$ z- v9 w  N. p! B2 Y- M- C* G7 Y第一篇  招聘试题

$ `9 e5 Z. f' P. Z/ o4 R第一章  三个苹果看采购岗位适应度
全球采购经理协会的七道题
第一道题：吃着碗里，看着锅里，想着田里
第二道题：培养亲近关系，必获利
第三道题：拿出足够业务量做诱饵
第四道题：脸皮要比城墙厚
0 T! f/ I/ ^; g" R$ K! o第五道题：与别人的想法不同
5 l; f7 A7 b6 [" M第六道题：沉稳+耐心=资深
6 l( O- e" z8 J" _6 q第七道题：坚守核心利益不动摇

; b. k% y- d) @$ x第二章  团队主管价值观面试题
- X, X8 d" X  G; Y第一节  37道价值观面试题
1 J. y9 m# @3 b" q8 Z第二节  主管的行为面试法
第三节  确保新人立刻赚钱
9 T. v3 G8 }$ A/ A* r+ z; g( t第四节  在新人当中发现干部
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6 {, }* C) b) k! B3 N第三章  前海军军官的民企应聘策略
第一节  征服首长的胃进入军校
3 S3 m- a2 Q' |1 x+ u9 b7 x第二节  基层连队的佛跳墙文化
5 c) r! O4 _; c1 t; H9 B8 ~# L第三节  被迫走上求职的道路
第四节  德是一种精神货币
$ D! S* X, Z( |# y, p  A7 j第五节  客户一把手的公关计划
第六节  金角银边草包肚
: C4 S/ M- U) H4 l; b0 f  Y第七节  餐桌上的最后考验

+ R7 s/ W: Q: A7 I第四章  大学生的宝洁应聘策略
2 s7 A* o2 H8 \+ r$ w第一节、宝洁招聘出奇招
第二节  进入宝洁第一道门槛
% ]+ g% d2 S4 {9 d5 B# E1 G# {第三节  进入宝洁第二道门槛
4 l# R9 Z: q2 [5 P' b* E  z第四节  进入宝洁第三道门槛
0 {, ]) o: C- p第五节  进入宝洁第四道门槛
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第二篇  施惠驭人

第五章  慷慨不是杰出领导所为
第一节  慷慨名声是有害的
第二节  大多数人忘恩负义
第三节  要使人常有饥饿感
第四节  别让朋友成为部下
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& ~7 c) g5 s/ m2 R7 Z  k4 r, j第六章  买人心就是买利益
第一节  不费任何脑筋的成功之道
$ b# K5 y0 m* E+ [- M  D+ N第二节  让你的竞争对手都相信你
第三节  使合作者为自己利益而战
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第七章  涨工资不如发奖金
第一节  高绩效猎狗的薪资策略
2 U2 C" R" P! k2 t" u第二节  杰出领导的施惠魔术
第三节  公司内部的赞赏支票
- e) O5 v9 X+ q4 ~& G' D9 \第四节  表扬比发钱更有效

第八章  经营企业如同做菜
. C7 y" h+ ?/ F( Z第一节  杰出领导必须是出色大厨
第二节  聪明大厨必须征服每个部下
( N6 n. O+ k& w# E* _5 D  q  M% A第三节  卓越厨子必须懂得食客的心
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第三篇  营销绝学

第九章  免费是一种营销绝学
3 V$ ~7 G9 W0 W9 J第一节  舍小图大的成交策略
第二节  你得让老顾客们上瘾
第三节  按进价销售赚得更多
( a4 W6 n  b  N) Q  D7 `6 \. m6 `3 M第四节  茶资六折送瓜子一包
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第十章  免费策略八种模式
第一节  副产品免费带动法
7 Z- m& i, ~& M- e% ?; [* Y% Q  |- c第二节  由免费带出间接收费
/ Q% B  I6 u) L  z  {第三节  免费的狄德罗效应
第四节  免费的登门槛效应
) J' a- @0 @3 N: Y4 C9 i/ o第五节  互利互惠免费法
第六节  相互借力免费法
: Q- U9 h2 U# s2 l0 N第七节  依靠免费吸引人气
第八节  免费产生综合收益
/ [0 D! F- M% ~: Y* Y( E2 U7 ?' C
" S/ j7 F: N5 ?9 L$ _( k第四篇  谈判技巧

: Y9 J# Z1 I6 @  }! A& [/ N% n4 l, D第十一章  商务谈判的事前规划
第一节  全面了解你的谈判对手
第二节  合作只是暂时的获利战术
第三节  谈判要思考的三个基本问题

第十二章  孔子穿珠谈判策略
  q% G4 V% Z$ B3 C/ c. m第一节  人参商人的蜂蜜
第二节  以孔子眼光阅人
第三节  一张空白的银票
9 I  C1 j& V; h- W7 D" b" e5 M第四节  以大义赢得谈判
( v& W' y! R4 x3 y6 Z1 a$ i第五节  不行贿的生意经

: C2 h) i, Y) ?第十三章  职业女性的心理谈判技巧
* ?, f( V3 c1 [5 `: V$ \第一节  杰奎琳的钓鱼策略
' d+ P0 w! W/ S* O. o第二节  女人智慧的光芒
  G5 y% R* c7 a( w第三节  风度源于自信

0 A- y  Q! A- g( d: f第十四章  进攻型谈判的技巧
第一节  特朗普出价凶狠策略
. ?* I8 v5 a- f- Q第二节  布朗的减压谈判原理
第三节  暴躁的黑脸犹太富商
. B  {% w- G7 c) H% }6 O第四节  马哈德的心理施压技巧

: l: e  J& j+ I( k, A" D; j第十五章  防守型谈判的技巧
; [" x& E4 ^( O4 n6 m4 x第一节  谈判主动权的四种形态
第二节  相对主动权的策略
+ M+ m9 ]! E8 X/ z第三节  创造新价值的谈判
第四节  如果怎么样策略

* P; n) y1 {! ^: Q; X" K4 o第五篇  人品
+ X& i: x( Z% k) t+ f
第十六章  老实人最终都成了赢家
第一节  信托责任的起源
* m, |; Q, R/ C1 u# U第二节  老实人赢在态度诚恳
第三节  老实人总是为别人考虑
! |- C, v% o3 ~. f: M) a第四节  老实人的九种态度
第五节  老实人会主动承担过错

第十七章  员工人品好绩效才会高
第一节  事前要计划
2 W- M1 \" X+ {% \1 O第二节  每天进步1%
第三节  要能与人和谐相处
; Z6 ~! L& Y( M3 P: J第四节  干一行，爱一行，成一行
第五节  值得信赖的职业经理人
" g5 p/ l6 x: b& j9 {% W; V
7 r% }: \9 h$ `7 |$ {9 S, c1 }第十八章  领导人品好公司就会好
第一节  倒金字塔管理定律
第二节  相信一线员工判断
, }2 c3 ^* N/ X' j, f! b第三节  成为和谐的领导
8 g! D8 O0 H" e" W$ l第四节  一诺千金
2 C; ?. N- I2 c$ C第五节  给员工权力
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结语

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gao741852

张老师：
6 J: \, d% C4 d- ^      你的书稿是定义为快餐类畅销书还是求职人“心灵鸡汤”届个先明确啊。
, w4 r( v) m) V. `% X9 W: A" ~      暂定的名字确实需要推敲。
0 }- q6 v$ g. \- R1 I) I6 p  H# m      您别生气啊。

小乌龟果果

gao741852 发表于 2012-3-15 09:35
张老师：
  Z4 e8 I* v4 v/ v+ Q4 ]      你的书稿是定义为快餐类畅销书还是求职人“心灵鸡汤”届个先明确啊。
      暂定的名字确实 ...

$ L) E/ ~8 a- E7 _请告诉我，买这书的读者是谁？有谁会掏钱买书？

小乌龟果果

gao741852 发表于 2012-3-15 09:35
4 d5 A9 a$ W0 j  J0 K2 c9 F0 @  S张老师：
      你的书稿是定义为快餐类畅销书还是求职人“心灵鸡汤”届个先明确啊。
      暂定的名字确实 ...

" Z2 j" l1 _* B请告诉我，买这书的读者是谁？有谁会掏钱买书？

twinny

我的整体感觉是你的这本书的内容有点杂，好像与找工作相关的只有第一篇，其他都是讲企业经营管理之类的，所以你初步拟定的书名中的找工作我觉得不是太合适。