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痛恨年度绩效评估？换成周评估如何？

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楼主
发表于 2012-3-23 17:47:03 |只看该作者 |倒序浏览
《华尔街日报（WallStreetJournal）》报道，一些企业不再在年底进行恶梦一般的绩效考核了，而是改为在平时进行更频繁的反馈。他们写道：许多年轻的员工习惯于即时反馈——从短信息到脸谱社交网站（Facebook）和推特微博（Twitter）的更新——年度绩 ... [点击查看全文]
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沙发
发表于 2012-3-23 17:47:03 |只看该作者
感觉年度评估能真正有效的很少。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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doivel    

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发表于 2012-3-23 17:57:34 |只看该作者
并不需要把它们搞得正式化
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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琰 中人网电话实名  HR9万友 

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元旦勋章 中人8周年纪念勋章

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发表于 2012-3-23 17:59:14 |只看该作者
一周评估一次，很新鲜的方法。。。
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