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楼主: scolee

[原创] 绩效与薪酬激励体系设计实例

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sunny_huang

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举人

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371楼

发表于 2013-11-20 10:58:58 |只看该作者

太感谢楼主了
谢谢你的无私奉献
图文并茂
很详细
很具体

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290000155

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秀才

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372楼

发表于 2013-11-20 10:59:40 |只看该作者

谢谢分享，很专业

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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快刀如风

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解元

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373楼

发表于 2013-11-28 12:28:29 |只看该作者

感谢分享

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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hrsxf

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374楼

发表于 2013-12-4 19:58:40 |只看该作者

资料不错，谢谢分享。

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316238733

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秀才

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375楼

发表于 2013-12-6 09:38:24 |只看该作者

学习了，谢谢分享。

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zjslyxcj

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书童

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376楼

发表于 2013-12-10 12:06:59 |只看该作者

我都看不懂啊。。。。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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lancx

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377楼

发表于 2013-12-15 21:18:25 |只看该作者

谢谢分享

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yeyingcao

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378楼

发表于 2013-12-19 15:30:48 |只看该作者

太棒啦，学习下

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javaedge

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379楼

发表于 2013-12-23 10:25:02 |只看该作者

下载下来慢慢看

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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javaedge

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380楼

发表于 2013-12-23 11:28:53 |只看该作者

我刚看了一半，有几个问题需要请教：
1：工资总额是怎么来的？
2、部门考核系数D又是怎么来的呢？
烦请解释？

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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