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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 终止合同补偿金
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楼主: 双子小乔
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[求助] 终止合同补偿金

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双子小乔    

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11楼
发表于 2012-4-16 15:07:16 |只看该作者 |楼主
31号 发表于 2012-4-16 13:30
0 z) ?4 y+ z6 e2 B: W. N0 W: _是中止还是终止？是赔偿金还是经济补偿金？
; u, G# |2 [/ a  m6 q
谢谢提醒，我上面的回复大意了。
7 X: g. g& S- y6 Q是终止
/ t5 q* k, @/ v" x! l  l是经济补偿金5 V7 E7 W2 u" [3 d; a. v$ d2 \

7 ?) c* c# [3 G. f& q% i7 R  `之前写的太不专业了，谢谢~~
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yazhi999    

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发表于 2012-4-16 15:22:51 |只看该作者
终止劳动合同的经济补偿金的计发日期应该从2008年1月1日起计算，之前的劳动法中没有说明必须要支付经济补偿金。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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平安幸福    

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13楼
发表于 2012-4-16 18:53:26 |只看该作者
你答对了。跟我一样，有时对答案不太确定时，就放到网上找人咨询。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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双子小乔    

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发表于 2012-4-17 11:18:28 |只看该作者 |楼主
平安幸福 发表于 2012-4-16 18:53
2 R. m7 X7 Z: i# n你答对了。跟我一样，有时对答案不太确定时，就放到网上找人咨询。
# G! c* o3 M6 y* K7 @7 A8 Q( o, N
呵呵，其实之前一直这么操作，从没怀疑过。突然有一天自己想到这个问题到底该怎么算，是不是算最后一期合同就可以？虽然我也知道合同法上写明从用工之日算起。因此，还是想上来看看大家的回复
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