策划季度员工系列活动

刀冷霜寒

背景：公司现有1000多人，其中新人约一半，男女比例7:3，主要为本科以上学历研发人员
想法：5-6月策划一系列员工活动，各位有没有好的方案或者好的点子可分享？
非常感谢！
2 c2 G/ g# R, Q+ i5 J: [5 h- S

碎色阳光

1、研发人员居多的企业一般每周末都会组织羽毛球活动，可以举办羽毛球杯比赛活动。
2 f% g" y; R9 O$ a1 _2、人多较多且男女比例差别不大，可举行联谊活动。
% M0 H: F3 [( _: V$ \7 g# T7 p3、举办运动会，比如接力赛等。
0 ?/ ?7 J+ j, E# q/ x' K4、举办千人PARTY，类似年会的活动。
先占个位置，稍后再补充

刀冷霜寒

很不错的建议
- n& Z/ K3 G8 P6 ?: g只是各种球类活动都是常规运行的项目
! r, p9 r; T  v4 s想策划一个特色主题活动，贯穿整季度

飞奔DE蜗牛

搞个未婚男女相亲会……

gz-yaya

5月份搞活动现在才来策划，晚了点吧？
* W# }2 R7 A/ e! Y7 H3 |' |% K我们策划个五一运动会提前一个月都嫌时间紧。
我们也计划在下半年搞个球类专项赛，包括篮球、气排球、羽毛球、兵乓球几种，每天一场预赛，计划在最后一天拉到郊区神马农庄之类的地方搞集中决赛，外加一些小型趣味活动。租几辆敞篷双层巴士，呼啦啦一群人，应该蛮热闹的。
% t: G+ B3 u' Y坐看其他童鞋的好点子。

嫚

如果能在日常提供健身的机会，在5-6月就集中搞一次外出活动吧，天气好了，趁次机会让大家放松心情，比如说去一下自然景观，然后再回到工作，多好！

平安幸福

去年我们公司做了一次拨河的活动，效果不错，分男子组、女子组、男女混合组，感觉团队凝聚力一下子就表现出来了。

tjz0718

五一是劳动节，可以把五月定为劳动光荣月，并以此为主题来组织相应的活动，老板也欣慰，员工也可藉此提升下士气

若雅荷

我们公司搞过一次拔河，对增强凝聚力非常有效

悠游的鱼

恩，拔河可以增强团队凝聚力，在想可以有什么新的玩法，因为那个比较传统