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[求助] 年假问题

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解元

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楼主
发表于 2012-6-12 10:09:56 |只看该作者 |倒序浏览
比如员工是2010.4.20入职的   在2011年4月20日已经满一年就可以休年假了  那员工就在2012年4月14日休5天（没有超过2012年4月20  不算跨年） 然后到2012年4月20日又满一年  员工又有年假休  那是不是可以在2012年4月21日再休年假5天？
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潜力小栓    

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发表于 2012-6-12 10:25:13 |只看该作者
工作满一年可以休年假，根据工龄来定，10年以内是5天。所以11年4月20日以后可以休5天。以此类推，12年4月20日又满了一年当然又可以休5天喽
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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imyonly    

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发表于 2012-6-12 11:09:42 |只看该作者
别人两年一次把年假攒着休了，又没得到便宜，只不过假期更长了，如果不影响工作进度该批准休息吧。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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发表于 2012-6-12 11:22:58 |只看该作者 |楼主
恩恩  但是公司的员工手册上面写着两次休年假的时间必须间隔一年以上
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小差火 中人网电话实名  HR9万友 

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5楼
发表于 2012-6-12 12:47:04 |只看该作者
不可以，年休最好一天一天休！
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