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[原创] 倾力奉送—29套职业测评和性格测试题库

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发表于 2012-6-26 10:19:32 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属xeq123456所有
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中人网论坛-xeq123456-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=643692)
     想必培训工作者一定有过这样的迷惑:
2 C% C; @5 _/ q6 [) O
% H9 ^" c7 k1 g  d
     如何了解参加培训的同事,快速的提出有效的培训方案?
% A) E- M( j, N& v
' X) c1 B/ M; f       培训经理们在做培训时出现冷场怎么办?
      
! |( J( X+ ]- s( }9 G5 G& d2 m       ……! p$ ^& t7 b6 ^, N

8 t: G+ u# S& T3 V7 `
    职业测评可以快速的帮助我们了解同事,了解是学习的基础,因材施教才是好的培训方法;同时也可以给培训课堂增加小小的乐趣,轻松的课堂氛围可以使培训效果事半功倍。
& J. D7 ?/ h1 b+ D
. v! `" T% I5 L- l; w
   现在就为大家奉上风靡全球的29套职业测评和性格测试题库。帮助测试者们了解自己,评估职业能力。我们都知道,帮助我们很好的开展培训工作的工具都是好工具。
8 _& Q2 d7 r, E8 |' B9 Z0 s3 }
5 `+ S4 r" G+ q; j1 d8 l0 u
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沙发
发表于 2012-6-26 14:59:04 |只看该作者
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发表于 2012-6-27 10:10:31 |只看该作者 |楼主
忆思 发表于 2012-6-26 14:59
) i( \5 E4 N4 I+ |& r/ |很好哦,顶
& R" Q& k) L* B0 N4 _  l
呵呵,谢谢支持
培训交流圈:http://www.51clo.net/group
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发表于 2012-6-27 10:50:20 |只看该作者
我喜欢2 d  ~. ?4 k- J& ]3 q
谢谢分享
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发表于 2012-6-28 12:25:09 |只看该作者
谢谢分享,好好研究下~~
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发表于 2012-6-28 14:22:45 |只看该作者
学习学习!
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发表于 2012-6-28 14:35:54 |只看该作者
资料很多,研究下。
大的培训啊……
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发表于 2012-6-28 14:41:17 |只看该作者
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发表于 2012-6-28 15:13:35 |只看该作者
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