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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 暑期工用签协议吗
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[求助] 暑期工用签协议吗

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sdcvghui    

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楼主
发表于 2012-7-9 11:07:22 |只看该作者 |倒序浏览
酒店现在好多学生来应聘做暑期工的，大多都是做一两个月，请问 这段时间用不用签个协议什么的啊  ，求指点！！！！
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律师老赵    

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沙发
发表于 2012-7-9 11:53:39 |只看该作者
最好签了。$ \* X% j; ?5 d2 s& Y- A
学生不是劳动法中所指的劳动主体，故法律没有规定用人单位和学生必须签定劳动合同。& }9 }( g: V* f0 T6 u, [
但是为了明确双方权利义务，可以签定劳务合同后者劳务协议等等。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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sdcvghui    

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发表于 2012-7-9 11:58:51 |只看该作者 |楼主
律师老赵 发表于 2012-7-9 11:53 7 Y! q5 O6 O: @5 D
最好签了。
9 Q4 f/ u& t8 d9 |, K+ S学生不是劳动法中所指的劳动主体，故法律没有规定用人单位和学生必须签定劳动合同。+ k) c$ P% N* d" r/ j) y3 }
但是为了明 ...
! Q( y' U- }" o. L' R0 L
恩  知道了  谢谢！
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发表于 2012-7-9 14:17:13 |只看该作者
要签哦
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