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你的办公室里有“丈母娘”吗?这里所说的“丈母娘”不是谁的岳母,而是指那些专爱在你背后乱刺字的“岳母”同事。当你有一天突然发现有人在背后四处说你坏话、暗中破坏你的形象时,该怎么办?千万不要因为一时气不过,就怒气冲冲地找对方理论。最好先稳定自己的情绪,然后一步步化解难题。* t+ }# g; G& i! d+ X
8 L" [) y, }( z% m* S6 M" [! W3 C* e 1.先检讨自己。你应该想想,自己是不是做过些什么事或说过些什么话让对方看不
+ G8 T4 E+ T- ^1 L8 J6 v顺眼。如果不明原因就去找对方兴师问罪,只会让对方看你更不顺眼。# x5 s; w# Q m
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2.问清楚原因。你可以问:“我不知道发生了什么事,是否可以告诉我是什么问题。”如果对方什么话也不愿意说,干脆直接了当地跟对方说:“我知道你对我似乎有些不满,我认为我们有必要把话说清楚。”2 k& s& U# Q. B* c4 @8 z0 ]
4 s% \- \+ d# o6 B% P" ~ 3.委婉的警告。如果对方不肯承认他曾经对别人说过不利于你的话,你也不必戳破对方,只要跟对方说:“我想可能是我误会了。不过,如果以后有任何问题,希望你能直接告诉我。”你的目的只是让对方知道:你绝对不会听之任之。; X7 P6 k, q# T4 p4 ?$ ~8 J+ ~
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4.向老板报告。当类似的事情第二次发生时,你可以明白地告诉对方:“如果我们两人无法解决问题,就有必要让老板知道这件事情。”如果事情仍未获得解决,就直接向老板报告。当然,不是所有的情况都必须向老板报告。如果对方只是对你的穿衣品位有些挑剔,就让他说去吧,这并不会影响你的工作或是你和同事之间的关系。 |
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