新成立企业规章制度的“合法化”问题

baalys

2011年新成立的合资企业，公司制订和修改规章制度和员工手册必须经过职代会的讨论这一程序才合法么？不经职代会而只征求工会的意见合法么？还有没有其他变通方法，比如全员邮件通知公示等？

南极人

必须通过民主程序，没有变通之法。