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签到天数: 91 天 [LV.6]常住居民II  - 注册时间
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分两块吧 ; f5 |* h3 ~6 n1 J4 x( V
第一就是关于去年的处罚的问题 这个如果没有经过民主程度,合法性待议,不过这块的影响比较小,最多也就是1千多元的金额,不做重点考虑
0 ?- n2 k' w5 `9 [2 L第二块就是公司想怎么处理?待岗的待遇是怎样?你既然让人待岗为何又要求人每天打卡?
, W+ h9 E6 H! {% Q; R0 d如果想解除劳动关系,员工也可以要求补偿。0 W* g5 {7 ]7 D* _, j. W. }
# G9 T9 k+ o) [- y建议:0 N" z! t6 G+ A& z" z
先把制度经过民主程序,广泛公示,亡羊补牢
' z" q- [* ^) k4 l" K! C把制度条文发过来给大家参考
% w8 Y6 n9 u$ t想清楚贵公司想处理的方案 |
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