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《什么是快乐呢?》 张红方 $ N+ a0 i1 N! L$ J2 z" D
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: D& H1 g: v" x, R( r! }1 Y, q& ?发布时间: 2005-3-29 11:05:36 被阅览数: 37 次 来源: 东方IT
! f. z: J3 G2 m4 g$ [文字 〖 大 中 小 〗 自动滚屏(右键暂停) 0 M+ f" H, K& g5 l
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. 张红方
, M2 Q5 b5 O4 Q/ P9 W 人是为了什么而生存呢? 人是为了快乐而生存.然而什么是快乐呢?只有从工作到中获得乐趣是人生的最大乐趣,而其他娱乐只具有从属的地位.如何从工作中找到乐趣.如果你是创造者的话,你会找到人生的切入点,一切从现在做起,培养工作的乐趣,把工作做得更好,从经营自己开始,正视人生.我认为人来到这个世界就应该从小做起,幼儿,少年的时候就应该把学习作为的工作重点,青年以后就应该把创业与立业做为工作的重点.在整个人生的里程当中工作将拌随你的一生,工作就是人生,工作也能为社会家庭自己带来幸福与光荣." s* a. x' Q; w5 E/ \
首先是从工作中获得乐趣,其次是在工作中创造性的获取,占有,挖掘新的物质于精神的泉.也就是说,工作是人生的第一需要,把工作当作人生第一乐趣,从工作中获取属于自己的金钱与奖赏.如果你想要长期占有属于你的金钱与地位,你只有不断的创造性工作.其是我认为财富的源泉是人,获得财富的过程,比拥用财富更重要这就是人生的财富观.
& }) n9 V& {0 e7 L3 Q CS经营法:就是为了获得顾客满意,对自己公司提供的商品,服务,企业形象等进行定期、持续性的调查。并根据结果迅速改善顾客不满意之处,以追求更高顾客满意度的经营活动。让顾客满意使商品供大于求市场发展需求.从360度全面分析客户的需求。从物质、精神各个方面对客户进行关怀。
" r, V. u8 p! ^2 {, T- c# B0 } 东方IT企业文化:合作原则:忠诚+能力+合作+吃苦。内部关系:互敬互让、老有所养、少有所为。员工追求:靠劳动取得报酬、希望生活的更好。未来目标:商为头、技为本,永做IT行业的拓荒牛。创造精神:做前人没有做过的事,全心全意为人民服务。市场策略:团结一切可以团结的力量,面、点、线全方位出击。民族精神:尊重各民族,尊重知识,为做中华IT人而自豪。工作关系:一切行动听指挥。4 S0 W' T) B" }1 t, i0 V' y6 s
最后,我希望在有生的岁月中,树立一个长远的宏伟的目标,踏踏实实的工作,无论出现什么苦难,都以百折不挠的精神努力下去。
# p! F7 c( C4 g) w, J) w 总之一句话,人生的最终目的是报答社会。 * z q2 ^- g5 L' J
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“东方IT”隆重推出“大中专学生找工作”系列教材4 Y. y# o, T2 H' C, _
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! `, q2 C/ D! r4 ^9 I这是我写的!
& D4 G2 j" G# n1 o6 l. p看看有没有同感? & x% n2 r h0 Q# a3 E
( c& h' p% S1 n& t- K
书我通过邮件给你发过去,但需要你到以下地址下载浏览器:6 c7 I( R6 L" S- I# D# q0 a& P+ S
www.chineseall.com/chineseall/client/how.jsp#. k& ]+ {2 M9 b6 e2 F0 R
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从工作或学习的角度上, % ]/ B5 ~% ]# D0 F$ _
我们应该如何面对人生?
6 X6 w# `; n- F" _, U/ L2 u 《创造论》明确提出:
: S& Z% e% O C0 ^ 人究竟为什么而生存? & [& K- c1 X; f
“财富”究竟是什么?见:
7 B5 a" D4 M% ]. S( H www.dfit.net/czl3 W8 y! J, q! i7 W
( V& A' C2 @( J+ q8 q 《创造论》将从人性的基本需求出发,通过幽默、伦理、哲学的手法,献给:; j9 S( p1 J3 U/ n$ l
《创造论》献给:学习不用功的孩子 《创造论》献给:工作遇到挫折的年轻人
5 i! u; r+ V" B# @, T 《创造论》献给:恨铁不成钢的人类父母 《创造论》献给:想创新、想发展的企事业领导6 G8 E8 i6 S& `7 _
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