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发表于 2003-5-8 18:31:00 |只看该作者 |正序浏览
培训流程图 ) W/ S9 H- t& T" e4 O* g9 L X5 Y- S7 s: m4 n% O, z 0 N2 u# I/ t- J$ ^+ \ 部门年度培训计划表 " [# n1 W9 Z5 b& g; ]" b 5 c \ W% m4 @) r" V9 y0 \& {. S+ Z) y# L2 \ 部门 日期 1 J' Y6 k8 x) O4 o4 K% ^; w) h7 f7 p0 ?; c: b( C2 d 部门工作说明: k$ U6 l ~) i3 C% j& B 0 B6 a0 X. J4 T& n6 Z培训内容 培训对象 培训日期 培训时数 培训期望0 P) Z; Y1 G4 K0 s# V/ m: _ # s+ R' h) U8 p' j; u$ D+ ]6 Y 2 ]' {) g# R$ V! Z, S3 B8 f; Z8 S$ `3 r! o% ~ g2 G8 p: H( h: [" P, m1 L8 O" R r, t % P& \3 ~1 m9 ~, i 3 J% g4 v3 f& f7 ~& H 2 Y! r( d0 \4 e$ p/ P " y7 h0 X2 I/ M ! S" _- q5 M2 o! m / L. c& y% h T* e2 | {5 ?& A : v8 |5 ?4 _( C/ L& M$ Z ) X1 T2 j! F& D$ D+ |5 {( K 4 ]) u" x8 v5 a0 U9 l8 D% L; X 5 `& q0 C# Q! z9 D* c, K , g' r. o3 P; G5 B4 ~$ l 8 o6 X; f' I: T% f% ]5 |. P+ ]( X+ T" {% H7 [- k+ N 7 m1 w# L5 G" k2 Q l, J) {" r( c3 t7 S! f# Y" `* Y4 f. ~ " {7 A3 Y& P* `, `. J * B4 k- [! _+ ], P' N h + N9 c& f+ j( t- [& z+ y 5 ~; e# l: g% [5 j& T' R6 _% ?# B / s4 L3 b l5 L8 d z; r ! m4 u) R' k; q& J1 r+ ^9 d5 ^; z * j' K# x! o! L# H7 C/ M7 X# N% l% q( f; n4 T% C + ^$ r( g% \. h3 I , Z; @# }( e' S" I: X0 ~ : \% ~! C: M. i$ |7 _" w 3 Q, u0 G( @% ]6 k( S1 |返回目录. X% \! b2 {0 G# ^ # b: @1 }7 w4 r5 U7 g5 F) `. _+ K ( }- ]7 ]$ W8 B% g- k培训记录表 5 \4 s; V. E3 |( E3 x& {8 }# ?+ ] | - d1 i' n$ h+ X( G z# m' R, L- Y; \% g $ b! [. X' J$ U$ k) ? s培训内容 培训时间 培训地点 讲师 ! Y' C3 H1 x3 b8 ` : c& ~0 Y a n7 ?, W部门 姓名 职位 迟到 早退 缺席 签到 签到时间 备注 7 J4 R2 Q! M2 \, U) _ ( C7 V0 \2 Y3 A+ _8 D' R3 k - e8 N3 V& a( D7 Z - N% T7 q! k( }. A i6 f0 Q& ~' g( { 4 X7 c" J/ R7 {; z " A% \7 s; q% W' g+ S 0 K' _$ I" R) g! d6 G$ {( x7 w b, O3 z+ R# f " `5 h# F$ m, R1 i$ {! H( o( e- ~$ k. R% P) }. ~- H' c+ h; I$ L & m6 f& A! h: G) c& V' C$ x( N$ \5 N+ p: D+ ]$ |; Z2 \ 7 m' E8 J# d; O* o. W" K 2 a/ [' h& [" q* ]+ L7 I3 x! Q 4 U7 ]) \! @' v7 c8 U n* {5 S # f7 v# D4 H/ F( a, _* | ' N4 J6 T0 H6 d& {, ` 9 w5 E( W W1 X u* T' k . ^8 {: N6 Y: C. j 0 B; _6 |) G8 G % h1 _( m( l7 \6 s ]$ S& z2 k! t- ~ y2 \* K; r ) B" }$ H% B* f8 l" N) X ; h4 c6 G/ R% H# _ - t0 e' p, P- h [, K0 c: D; e- k6 o ' R4 q1 ~0 i8 G) I3 I; S i: d* ^! Y9 E8 _+ g0 l8 l6 t : p3 s9 {) E! [2 a+ [1 e; T4 i/ m! \) ^0 T 2 R1 J8 X/ {8 \* m 6 \' V; U$ V. R4 y& N+ b * r5 ^- {- F9 ~! O6 O1 g* N/ A6 c . k7 \9 z! Z- n5 e$ |2 q / k/ r# r6 {9 {& _# w D' r/ Y3 l 9 y! w8 W* \7 m5 b* z# C - A/ ^/ L. z$ t4 T7 A9 `8 ^. x7 ^ 7 Q6 j: [5 s6 b返回目录 3 D5 S4 F* v0 C& O9 ]) q O4 U 5 n) T1 J( b% J Q$ ^1 l 6 A r0 T0 j! \7 A" Q5 @- n' u * H1 `; s2 V. ~& q7 X培训评估表 ) q' o+ |$ B; U 7 ]8 f& h" G/ x7 q( s % N% f$ l. u: k# t" A! P姓名 部门 职位 + Y7 }* ?0 v+ l2 E! i4 z- j4 b: `: T5 i& b% ?% I: i* H 培训内容 培训时间 讲师 7 M1 {6 B5 x C% A1 Y 1 Y$ r! S% t) C$ }$ M( ]/ Z, X# A 1. 课程内容如何? □优 □好 □一般 □差 □较差2. 教学方法如何? □优 □好 □一般 □差 □较差3. 教学设备配备如何?□好 □尚可 □劣4. 讲习时间是否太长?□太长 □适当 □太短5. 将来若还有此种类型的培训,您是否愿意参加?□愿意 □不愿意 □不确定6. 参加此次学习有何收益?1) 获得适用的知识。2) 帮助我改变了工作态度和一些错误观点。3) 掌握了工作上的一些技巧及技术。4) 给我一个很好的机会,客观的观察、认识自己以及本人的工作。7. 其它建议事项: ) I3 \8 K: ]; L& P0 p& g6 ~ W- z9 n6 T# \' j & z a4 {+ M1 j5 {" } 返回目录! Y5 `7 ], E9 i) `2 u( D, H ) M1 ?- }& @0 @# t0 V5 X/ r& b! y3 t& t# B; k a" v! S 9 |# ^9 ]' E# b+ z& p; | 培训通知单 7 p& [; o4 K" g' b9 r7 q( P8 r0 t% ]$ G1 y, B8 Y ' a: r4 X' _0 x0 E; W2 i5 S 培训内容 时间 地点 讲师 + |7 E H1 ~' z; D0 R, @) S& Q9 S7 @ 学员名单 姓名 部门 职位 签名 日期, h) z/ D: H- ?* @% l9 o/ {/ A 7 I4 x* a/ z* K 2 ~1 h# `1 ~3 h# o7 C 3 m. B9 U3 ]/ r9 ^9 Y" |. | , @# k, S/ o, B4 \+ X6 |, @3 ?. y$ n# X- r * z* M+ ^! G( ^! T " Y) c1 D+ r v, Y: J6 R 6 x( \6 E- B- e% x( U* e6 u3 x5 k$ z( a! P" N. J r n0 j5 i 2 o$ R& Q* B. U! ^1 v ; W" c/ q- e& e6 p. G: h0 Z& x , g, f1 H T0 y3 p) q ' y( |1 M4 b+ F& s% k: k ' l0 ^+ L: X/ t : k7 \- ]- G; \' ?* ? $ f- n) u1 p* i5 X5 K $ a$ Y2 |' w! L 7 D' t1 f' J$ c- J. ^ 3 W' s# t$ Q7 R! H/ t+ E + \0 K7 u# i0 c " @, W! l- t. P% ^2 Q2 M& f i3 R) `2 p- G" s. m8 Z! _# I 4 i I. {: g( W! O$ j , K3 c$ S: b: l4 q7 ^4 K7 U$ [ : q9 B5 J7 P$ V- i 8 E# M5 b; J7 W $ m7 q" B5 t4 G 2 Z' s+ o; x/ H/ b培训回馈:若因工作原因不能上课者,请提前一天以书面形式通知总经办,并报本部门经理签字后,交总经办备案。原因:姓名: 部门经理: 总经办:日期: 日 期: 日 期:1 P; |( t' M- P; b- b$ A3 E0 W2 c ! u# K2 D; J5 N , e7 d3 Y( z+ ^! t% j6 y4 T) l - G: O* Z, a( ^6 `0 a7 @$ z6 G2 R5 n# t- a 返回目录 ?, c5 t4 M- y, r; V: V $ B7 Q9 _% _2 t # V z6 ~: H/ [0 _: B 0 b! v) [9 f4 q! C年度培训计划 2 v5 A4 k9 f( v 3 u& ]* g2 [0 u. W5 y! i7 w $ V, F o* K' c+ @ y0 y. |. l4 P6 o" V" v 培训项目 培训内容 培训对象 培训教师 培训日期 培训地点 经费预算 # Y# y6 k+ u# A/ [+ [& k* ` - z5 H; |- [: N# l$ ~5 Q ! o( l N' F6 d0 L/ r' x 1 t+ y. f$ c- c8 Q. w! _8 o' Y" r# p : l+ f& W: \, h# m5 h9 ` # c* I/ y2 D5 ~ 0 }3 s/ n7 S9 f6 m& i% m5 j ( r. g5 l" O; M% [. d& N, }# X ' \* i3 ^3 H( y+ Z7 s6 Y" B3 |. O ; u! M7 w5 O* M2 z ; P4 S& F9 S% q$ t6 I% ?1 t8 ^# ~6 |. Z. P' J0 j4 D) k3 a9 H: o ( _' k: {- g3 s) c- \ * h. d. Y+ A* s6 A4 E3 L+ U5 q + J0 T9 Z3 f9 w f; i( W% S 2 e. R, q3 K* ~- Y7 x+ F+ z" ] 2 [1 `" v! J9 Q8 B1 G2 G4 y- U$ C' @2 p " c" o8 X. f5 E$ U * Q) t" I7 a! D% x5 e8 P. t8 z c. m' s! U& w0 k返回目录 $ P- i* G% a0 Y, K6 y/ h' s" C2 t- S- u / Y& E/ q7 g O9 i& \8 \- X% J/ j: y员工培训申请表! e; q( e( F- q B. R l9 P8 l/ e# t& ^/ f7 u . D/ S" ~ U' R7 p6 `. o* ~8 B 9 j3 k3 H7 n/ W姓名 部门 职位 % ^. }! _3 Q7 \0 t* i( q' V8 R; ~; L 培训内容: 9 ^* w% e* _0 N. w7 j2 |' q+ w& ?; D- y! b( c1 u9 h$ v' l4 F+ F 部门经理:签字:日期: 总经办:签字:日期: 总经理:签字:日期:8 T9 G8 j4 @6 v) X! s1 m & V, t" Q8 M I- V8 c7 @5 O& o' o* @" \. f8 z5 T% J- V 返回目录 8 ]8 u% b5 |+ ]& {! S* q; Q4 \% L " B3 ^2 \# ]" U8 [5 L # p6 O( l; ~: Y& U {" G* Q. |, o& D% L0 D+ i ; M2 M/ u4 M- [1 ^0 B! Y/ C z, m4 y, M* R' R$ t) _5 E: \ ! g) O! A5 R7 b: h: h 6 C4 W) w$ E3 J: D9 k8 a 3 i& B2 Z! b, O. A2 ~7 C , a4 ^, x' X* M) [$ E+ y+ M , A( |( K: c7 Z5 Y$ X2 j* r+ N2 C5 ^8 c4 s" S* |5 J* v 9 S& d8 h7 ` Y) h 2 v# ]) x4 i n. w! v4 R. W* K6 O* _ ' C8 n* Z5 C: q; a- X: b# F1 F 1 N4 N* @, R) K. F ! a0 [: Y/ e- v; ?) p! g; F, L+ B" I& \3 m( q + [, ? C# `" Y9 A K ' `$ h7 g" X5 {( o" Q. l3 h. ]! `! h9 Q/ m' g0 S( q* R 2 s! x w7 t% v! L" v6 w( B+ d$ P# ]" p; p. I6 I0 r 6 [% ` a9 e( G7 V" B T , w2 E- k6 f$ Y- n) c7 `! W 8 y: C$ \8 o$ p9 t 5 D: j# w0 T7 m) q3 Y6 X2 g2 b* ~+ r8 W* ?! _' l3 O ) E- x' o7 g/ L0 d% V6 @; S0 H 4 a) C7 [- R/ v' p8 A$ Q6 O7 ?1 R3 `& I $ |7 m* Z& v+ d6 C; Y2 B3 | 5 k" S) a8 d0 J' S 3 m3 D6 A% {- f& P$ B 9 y7 V( C0 a- N; D/ J S( z! l- ^' w, r$ ^ - K3 o+ ~9 `) Y: d6 [/ C% E0 j7 u: L 8 T* c2 v1 w" ?1 k# S d$ n3 N; Z 9 q- Y4 J. | l+ }. B2 q9 Z" @7 W3 K' b! E 7 T) l8 {! K* i( I8 w v 5 y6 K+ Q C B7 d3 E( h' \ % ]) V$ H! t* P2 R" j. ]- F % h. b* e1 S8 ?& Q8 C- p 2 r. g v# ?! \7 n% M& L' o8 y, j ; O2 V! M0 A1 S6 H$ a: F% b! c * r8 M3 P. P! ^- C ~' ] ; v. s3 k# l' C8 H5 I. v: F

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发表于 2014-11-13 10:54:10 |只看该作者
这样的表格,谁看的懂~求大神~
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发表于 2012-8-8 15:16:03 |只看该作者
稍微可以看懂一点
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发表于 2012-8-8 11:18:25 |只看该作者
还是楼主实在,主要是表格的形式不好表现,但是还是支持!!
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发表于 2003-5-13 00:02:00 |只看该作者

格式不对

[quote]以下是引用七月风在2003-5-9 11:31:22的发言 3 P; Q1 S' J. J& S: ^3 X, o* c0 T7 x ~/ H' T6 B9 s **************[/quote]" ?3 {- M9 e% n* S* K6 ^7 y1 {$ J8 G 在中人网不能发图表
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发表于 2003-5-9 17:16:00 |只看该作者

还不错

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发表于 2003-5-9 11:31:00 |只看该作者

还可以看,内容比较详细的

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发表于 2003-5-9 10:02:00 |只看该作者 |楼主

对不起

没想到是这样
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发表于 2003-5-9 09:08:00 |只看该作者

看得懂的,不错哦!

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发表于 2003-5-8 20:56:00 |只看该作者

没法帖表格

真可惜
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