犹太人的情境面试法

oven327

看来这个犹太商人招人不是太着急，呵呵

小乌龟果果

oven327 发表于 2012-10-17 08:42
看来这个犹太商人招人不是太着急，呵呵

这位兄弟：招人急，是一种把钱往水里扔的行为，这样做很容易把人事风险揽到自己的身上。你说呢？

oven327

小乌龟果果 发表于 2012-10-17 08:55
这位兄弟：招人急，是一种把钱往水里扔的行为，这样做很容易把人事风险揽到自己的身上。你说呢？ ...

招人是否设置时间限制，这个管理上的问题，确实是把双刃剑。对于hr而言，既是约束，也是推动力。对于用人部门而言，是拿来评价HR工作效率的武器，更是能促进本部门工作尽快达到自己预期的救命稻草。所以，这是个两难的问题。急，是对于用人部门而言。不能急，是对于HR和公司而言。不能的利益出发点，会有不同的结论。

小乌龟果果

oven327 发表于 2012-10-17 11:34
招人是否设置时间限制，这个管理上的问题，确实是把双刃剑。对于hr而言，既是约束，也是推动力。对于用人 ...

建议你发起一个讨论：“HR如何说服老板，支持HR工作。”

一升米

学习了

conankid

要向公司领导申请买小狗

小乌龟果果

conankid 发表于 2012-10-17 15:14
要向公司领导申请买小狗

送乌龟也行吗？

anyqy

青年人，即使天掉下来，你也要克制住自己！要学会自我克制！这是指品格的力量。要有克服困难的意志。能够驾驭自己的人，比征服了一座城池的人还要伟大。
受教了！