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[转载] HR面试问题汇总(三)

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发表于 2012-11-14 15:06:01 |只看该作者 |倒序浏览
....HR面试问题汇总(三)又更新啦....有需要学习的同学赶紧看哦!6 ^8 T  N8 b- b6 ?/ @/ l
7 n4 f; R; @3 Z
14、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办?
: o3 A: k" m, M/ F* J3 t# l" i5 h
- R( p3 p, i% @
回答提示:①我会服从领导的指挥,配合同事的工作。②我会从自身找原因,仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意,同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好,如果是这样的话 我会努力改正。③如果我找不到原因,我会找机会跟他们沟通,请他们指出我的不足,有问题就及时改正。④作为优秀的员工,应该时刻以大局为重,即使在一段时间内,领导和同事对我不理解,我也会做好本职工作,虚心向他们学习,我相信,他们会看见我在努力,总有一天会对我微笑的。" F6 Z& o2 x' H5 S9 C
15、假设你在某单位工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你,你怎么看这个问题?你准备怎么办?- W# l! v; {) j8 U

+ K* `1 @3 k: L; U" W9 J3 Y回答提示:①成绩比较突出,得到领导的肯定是件好事情,以后更加努力。②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往的热心了,加强同事间的交往及共同的兴趣爱好。③工作中,切勿伤害别人的自尊心④不再领导前拨弄是非。
& }+ [9 F+ ^6 F5 M; \) O% w) D2 F( r2 O
16、你最近是否参加了培训课程?谈谈培训课程的内容。是公司资助还是自费参加?
1 d6 }  V, \( l5 @8 G
% m* h2 P$ l/ ^- d  D( }( Q
回答提示:自费参加,就是北大青鸟的培训课程(可以多谈谈自己学的技术)。: B/ R! @6 ^! L- h7 X. S
% @$ ^6 g8 a8 T4 s9 z: G% I
17、你对于我们公司了解多少?
  ^; `2 ~& a: z5 a+ ], u
% I( h* ^. U" ?
回答提示:在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答:贵公司有意改变策略,加强与国外大厂的OEM合作,自有品牌的部分则透过海外经销商。: t0 K* q' E( w1 ~7 w
6 Q) v, t! j3 ?: y3 X8 ]8 A
18、请说出你选择这份工作的动机?
4 }) [/ a% {& G& D% d7 E+ I3 G* r

7 \0 q% l+ d" K3 F+ I回答提示:这是想知道面试者对这份工作的热忱及理解度,并筛选因一时兴起而来应试的人,如果是无经验者,可以强调“就算职种不同,也希望有机会发挥之前的经验”。% g6 s# c/ c% s6 `- k& e( P

4 u: X4 [* W$ V" I7 Y9 }0 N3 ^& M19、你最擅长的技术方向是什么?1 u# }4 H0 Q( o: V1 d/ G% n
, w# G) n: B3 Y1 B5 ~' s" R
回答提示:说和你要应聘的职位相关的课程,表现一下自己的热诚没有什么坏处。9 u% ]" e" d0 D
2 W) o* ]) M5 r# Z& F
20、你能为我们公司带来什么呢?
, m$ M; v- [( Q2 t) F/ B+ ]. I' [

2 t4 F, R  m" j3 Z回答提示:假如你可以的话,试着告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过北大青鸟近两年专业的培训,立刻就可以上岗工作”。② 企业很想知道未来的员工能为企业做什么,求职者应再次重复自己的优势,然后说:“就我的能力,我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力,给组织带来高效率和更多的收益”。企业喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力,比如申请营销之类的职位,可以说:“我可以开发大量的新客户,同时,对老客户做更全面周到的服务,开发老客户的新需求和消费。”等等。( B2 Y) z# [) n- Q

. w# @% l, p. {21、最能概括你自己的三个词是什么?* ]: \1 W: g! u$ ?

$ X2 f8 j4 a+ E. ?' `  ?$ u回答提示:我经常用的三个词是:适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释,
" s4 t2 N: v, V, z  {: w
0 R/ e& }6 g3 Y9 _* ^; Z+ Y; p9 e22、你的业余爱好是什么?
6 ~3 J' C9 @6 e
6 h4 n; W' r4 [- V回答提示:找一些富于团体合作精神的,这里有一个真实的故事:有人被否决掉,因为他的爱好是深海潜水。主考官说:因为这是一项单人活动,我不敢肯定他能否适应团体工作。
0 f3 K9 n& B# ~/ z7 d' U' X" h$ f
+ |- A0 Z0 u2 G6 j23、作为被面试者给我打一下分?
, I9 K6 Q% C; l; Q5 ^, a1 Z

+ @6 Y( A# {. r, U  B% j回答提示:试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点(可以抱怨一下设施,没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。
7 d7 V2 s4 C% j2 g8 a3 `, S/ C( f. K6 W1 `
24、你怎么理解你应聘的职位?/ Y  ?/ t% U$ @6 N4 c

& V; H* c8 A. p, T3 Y回答提示:把岗位职责和任务及工作态度阐述一下。/ v. i6 V8 h+ ^3 o2 W9 e9 {2 _

' T3 o7 J: ~* [& [& E: a25、喜欢这份工作的哪一点?+ A2 @" H5 U, p4 J6 g
6 k' v* J' M$ \
回答提示:相信其实大家心中一定都有答案了吧!每个人的价值观不同,自然评断的标准也会不同,但是,在回答面试官这个问题时可不能太直接就把自己心理的话说出来,尤其是薪资方面的问题,不过一些无伤大雅的回答是不错的考虑,如交通方便,工作性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案,不过如果这时自己能仔细思考出这份工作的与众不同之处,相信在面试上会大大加分。2 |+ }+ Q& N, f# G% g% t$ o
' K, Z8 w* d4 J* c8 c3 R: K8 e
26、为什么要离职?
( s6 U" r4 C) f' _* r! y. p: p! _
9 G8 z3 R2 [2 V$ I5 i; h
回答提示:回答这个问题时一定要小心,就算在前一个工作受到再大的委屈,对公司有多少的怨言,都千万不要表现出来,尤其要避免对公司本身主管的批评,避免面试官的负面情绪及印象。建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上,例如觉得工作没有学习发展的空间,自己想在面试工作的相关产业中多加学习,或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等,回答的答案最好是积极正面的。②我希望能获得一份更好的工作,如果机会来临,我会抓住。我觉得目前的工作,已经达到顶峰,即沒有升迁机会。1 K1 `2 L" y2 I- ]( ^4 Q
      。。。。敬请期待汇总(三)哦。。。。
! _2 k0 K1 }, C7 B0 t
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发表于 2012-11-14 16:10:21 |只看该作者
学习了
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发表于 2012-11-14 19:20:15 |只看该作者
orz,thx for your share
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发表于 2012-11-14 22:23:07 |只看该作者
翘首以待您更新第四部分~
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发表于 2012-11-14 23:31:31 |只看该作者
谢谢分享
有种信念叫永不放弃!!!!
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发表于 2012-11-23 11:34:04 |只看该作者
谢谢分享~不错~顶一个@!
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发表于 2012-11-23 13:25:31 |只看该作者
谢谢分享!继续关注!
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发表于 2012-11-26 14:10:22 |只看该作者
谢谢
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发表于 2012-11-27 09:41:03 |只看该作者
学习了 总结的很好
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