设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
楼主: tanglei1984
打印 上一主题 下一主题

[原创] 我最近做的新员工培训活动

[复制链接]

31

主题

9

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 242 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2009-3-4
最后登录
2019-3-19
积分
10215
精华
0
主题
31
帖子
1153
11
发表于 2012-11-23 10:13:10 |只看该作者
入职培训还是压缩在3天比较好。
海纳百川 处实效功
回复

使用道具 举报

0

主题

4

听众

36

积分

书童

Rank: 1

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2008-6-17
最后登录
2012-11-23
积分
36
精华
0
主题
0
帖子
2
12
发表于 2012-11-23 13:36:55 |只看该作者
学习一下
回复

使用道具 举报

27

主题

6

听众

2477

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 125 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-12-28
最后登录
2014-11-8
积分
2477
精华
1
主题
27
帖子
310
13
发表于 2012-11-26 13:24:51 |只看该作者 |楼主
自由猪 发表于 2012-11-23 13:36 # Q5 q- `+ c; \; c
学习一下
- l! _, t  ^% {9 X; @3 c' E+ F
以后相互交流下
回复

使用道具 举报

17

主题

6

听众

6218

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 375 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2010-6-10
最后登录
2015-1-29
积分
6218
精华
0
主题
17
帖子
519
14
发表于 2012-11-26 13:41:11 |只看该作者
值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错
回复

使用道具 举报

5

主题

10

听众

3128

积分

HR3000强

Rank: 40Rank: 40Rank: 40Rank: 40

签到天数: 6 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2005-8-1
最后登录
2015-9-22
积分
3128
精华
0
主题
5
帖子
439
15
发表于 2012-11-26 13:53:41 |只看该作者
新员工的培训是非常有必要的,是新员工了解及认同、适应公司的重要途径,楼主的内容基本都包含了,如果执行的也很到位,那就真不错了!
回复

使用道具 举报

27

主题

6

听众

2477

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 125 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-12-28
最后登录
2014-11-8
积分
2477
精华
1
主题
27
帖子
310
16
发表于 2012-11-26 14:28:23 |只看该作者 |楼主
飘摇在都市 发表于 2012-11-26 13:53
  _# l  k) W' x- d8 I新员工的培训是非常有必要的,是新员工了解及认同、适应公司的重要途径,楼主的内容基本都包含了,如果执行 ...
+ v8 a9 @, K8 c/ \, w1 @- j& f
全部按照计划执行完了,效果不错,尤其是最后的那个团队游戏,有的员工感动的哭了
回复

使用道具 举报

27

主题

6

听众

2477

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 125 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-12-28
最后登录
2014-11-8
积分
2477
精华
1
主题
27
帖子
310
17
发表于 2012-11-26 14:30:32 |只看该作者 |楼主
yangrong1001 发表于 2012-11-26 13:41
4 y2 U9 e# R$ a值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错

+ i/ H0 C8 u+ |3 ~' M) t, Y& b主要是和生产上矛盾,协调好就没有问题,以后多交流,相互学习,相互提高
回复

使用道具 举报

51

主题

7

听众

5075

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 118 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2012-11-27
最后登录
2016-12-28
积分
5075
精华
0
主题
51
帖子
242
18
发表于 2012-11-28 10:14:28 |只看该作者
不错,值得学习!7 g1 z5 n7 z0 G7 C6 `
Best  Regards !6 J# k1 ^0 |) @3 |" V
刘如意 (先生)# b) R. x9 h2 B+ P# @; E. N
************************************************** 3 w2 @( |& v- q6 |0 A7 e. N

* v9 w6 K, m1 d易才集团  中国最专业的人力资源外包服务提供商) y* J6 _2 Q. l' i; Y% @

9 }) f! U) z* y0 y3 |. ~- v9 U2010、2011年度国际外包专业协会(IAOP)全球外包企业100强
* I+ Q8 a" _# z6 ]2011西安世园会人力资源指定服务供应商* O& {% C  P4 H6 K$ y% q/ ^

6 |8 F  p) k; s, _4 M  U. Q深圳市福田区车公庙英龙展业大厦22楼  D0 x. a% Q% \+ y0 P9 h
. R9 f  X. d# A$ M- X. T+ g4 n

" H+ `0 q4 a' u- U& g
, P, Y- O1 i% D$ u电话:(0755)88285327
5 @/ h, f; j$ @. G) X
8 `# {8 E5 `1 ]& J, t7 N* j传真:(0755)88285596 3 \: ?; _  Y1 o% O! x( j! |
9 f- z" Z4 D' {# P, u
手机:(86)13798461390 4 o" ?- Q# c: o
6 _. a3 C0 W' `0 g6 R
QQ:381933367
0 i6 c6 x) L2 D& H. v$ ~6 L7 w# ?+ r
Email: ruyi.liu@chinatalentgroup.com
& p$ R( y8 x1 H9 z# R9 d" F. s# V' L3 l" q- ?8 {: }
http://www.ctghr.com/& E5 q9 n4 |$ M1 E( |; o! d' l
专注于人力资源外包(派遣、代理)、福利外包(体检、商业保险、员工福利) 0755-88285327
回复

使用道具 举报

27

主题

6

听众

2477

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 125 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-12-28
最后登录
2014-11-8
积分
2477
精华
1
主题
27
帖子
310
19
发表于 2012-12-3 11:06:42 |只看该作者 |楼主
yangrong1001 发表于 2012-11-26 13:41
+ k" l5 O! ?: O" A9 e值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错
* q% `6 }1 g8 P/ D6 w
我们也是积极的探索
回复

使用道具 举报

4

主题

6

听众

672

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 97 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2011-1-11
最后登录
2014-1-28
积分
672
精华
0
主题
4
帖子
142
20
发表于 2012-12-3 11:49:36 |只看该作者
现在军训是不是很冷啊。还有其他在入职培训的时候增强凝聚力的方法吗$ s$ n/ y1 D3 ^
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册