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- B4 t6 U. `8 L, w- l【点击查看全文,即可进入下载】2 \( b& I2 ~% z. [, x# |
1、招聘的目的及意义: I- Z2 \; i$ I9 e. M/ H
2、招聘的原则
( t. J# @- ^6 ~0 y8 b m3、本年度招聘情况回顾及总结
3 Q3 R6 f; E7 \" N4、下年度岗位需求状况分析
+ ^, i6 a1 c4 V5、下年度招聘需求% H% t, K& x& M6 b- o1 O7 h( v
6、人员招聘政策
# i1 D/ Y+ [1 ?8 b$ q3 D# P# Y \7、招聘费用预算
" w2 A4 ?; S$ g9 ~% K( S8、招聘部架构及成员名单4 f, Q# A9 t+ I
9、招聘的实施
6 h1 L; Y4 O' D% ~10、录用决策( d" ]4 Q2 a. H; G2 Z
11、入职培训
7 @) Z* L7 w' a& {, g% s; [7 }$ p12、招聘效果统计分析
n$ n4 r% a! K5 N' ~13、招聘原则及注意事 |
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