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一、2013年培训计划和需求制定方案与流程
/ J8 d1 p" X9 u1、对培训需求的界定和确认
0 s/ k9 i' L8 X, a2、设计2013年度培训计划# k) }8 E4 w! U; A& e$ a
3、辅助资料采购计划8 c6 @4 y( w" e+ G; B" u: h
4、预算控制% `1 b- _; D- Z3 F# [
二、2013年企业培训需求调查-培训计划制订-方案
0 p" ~( O; S4 U o4 I1、目的
# Q" D: z( n* M8 {( F k# c2、目标 w- ?8 _9 m3 \% z
3、方案描述
9 e0 R, r- j# z% f4、行动计划$ Q N2 l+ ?9 h! m% ]0 P# @: p$ _
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