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[转载] HR最不认同的5大跳槽理由

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2012-12-14 17:08:35 |只看该作者 |倒序浏览

No.5工作压力太大（被认为懒惰） No.4怀才不遇（被认为“推卸责任”、工作态度消极） No.3人际关系复杂（被认为没有团队精神）No.2说老板/公司的坏话（质疑职业操守） No.1 对上份工作不感兴趣（被认为对自己不了解、行为草率）。

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老北京

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沙发

发表于 2012-12-14 21:47:37 |只看该作者

有道理

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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水中龙

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板凳

发表于 2012-12-14 23:52:42 |只看该作者

有一定道理

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快乐的永远向前

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会元

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地板

发表于 2012-12-15 08:13:35 |只看该作者

所以面试时不要说以上的理由~~

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猪宝宝2013

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秀才

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5楼

发表于 2012-12-15 09:19:08 |只看该作者

一般的求职者会隐藏跳槽的真实动机和理由，需要HR去辨别。

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cowo0620

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解元

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6楼

发表于 2012-12-15 09:22:37 |只看该作者

非常有道理。
对于人才就不要去忌讳这些了

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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sdkjrzb

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7楼

发表于 2012-12-15 09:50:26 |只看该作者

楼主总结的很好。

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yangliuliu

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贡士

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8楼

发表于 2012-12-15 09:56:51 |只看该作者

想了半天都不知道我要对将来的面试官说我为啥离职了

加油！

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64970775

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举人

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9楼

发表于 2012-12-15 10:29:20 |只看该作者

见人说人话，见鬼说鬼话~
哈哈~
吃过太实诚的亏~
正所谓吃一堑长一智
不知道这是好还是不好？！

受之以鱼，不如授之以渔！授之以渔，不如授之以欲！

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jessie_xy

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解元

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10楼

发表于 2012-12-15 10:42:59 |只看该作者

其实调查报告显示，加入的是公司，；离开的是领导

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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