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楼主: stell2011
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[招聘需求] 5年以上经验的招聘主管请进

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发表于 2013-2-6 16:02:32 |只看该作者
工作分析和人力资源规划! 工作分析是针对岗位说明书,人力资源规划是针对岗位编制。
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发表于 2013-2-17 13:26:06 |只看该作者
还是招聘需求审批流程的问题了
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发表于 2013-7-30 21:24:44 |只看该作者
沟通,不要糊里糊涂就行
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