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[求助] 社保问题

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书童

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[LV.1]初来乍到

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电梯直达

楼主

发表于 2012-12-17 11:16:45 |只看该作者 |倒序浏览

想请问下，一个员工11月份离职，原单位已经帮她缴纳当月保险，现由于种种原因12月份和1月份不交社保，想明年2月份一起补交，请问下到时候的医疗保险补交还有用吗，是按3个月算，还是按90天算，如果按90天算是怎么算呢？

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shxhrzzh

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解元

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沙发

发表于 2012-12-17 11:44:49 |只看该作者

能的话，最好是及时缴纳，万一在这两个月中出了工伤怎么办？
社保都是按月算的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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sdkjrzb

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版主

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板凳

发表于 2012-12-17 13:55:26 |只看该作者

社保不是按月交的吗？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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bboi

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地板

发表于 2012-12-18 13:17:24 |只看该作者

社保不是按月交的吗？

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newgan

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会元

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5楼

发表于 2012-12-18 16:22:34 |只看该作者

一般只能补交养老吧，还有涉及到跨年，你最好问下当地的12333

BOSS完美结果，我们要完美过程。。。

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cc30

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6楼

发表于 2012-12-18 16:34:55 |只看该作者

最好当月交吧。。。免得有麻烦

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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蝴言乱羽

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秀才

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7楼

发表于 2012-12-25 22:06:04 |只看该作者

你担心的是医疗保险连续的问题吗？养老保险是累计的。医疗保险如果能补交，而且当地有政策，3个月之内可以补交的话，就补交。一般来讲，补交的期间，员工产生的医疗费是不予以报销的。具体的政策问当地的12333.

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winrc2012

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8楼

发表于 2013-1-22 15:03:04 |只看该作者

是可以补缴三个月的，社保是按月算的。厦门赢在仁才代缴社保公积金 3119490

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