人力资源招聘管理与面试技巧

简单泡芙

人力资源招聘与面试技巧,内容全面,希望对大家有所帮助.
) I+ w7 B$ k! e$ D4 {& z& e: s 页数：131页 【点击查看全文，即可进入下载】

企业遇到的问题
6 l& {9 s- g9 v# F& x. a1 E$ \ 1.对企业来讲，是选人重要还是培养人重要？
5 T& H5 V0 b1 A  I8 y- ^ 2.在员工的价值创造过程中，到底是哪些因素在起作用？绩效的高低到底是由什么决定的？
3.如何寻找产生高绩效的员工，提高员工的适岗率？
! {. {6 x2 i- | 4.如何全面地认识员工？什么是素质？决定素质的因素有哪些？
5.企业需要什么样的人？何种素质特征的人在何种岗位特征上能够产生高绩效？
6.如何组建高绩效的工作团队？如何设计互补性的人力资源模型，使人力资源产生结构的力量？
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xueba

恩恩

前进的蜗牛

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风铃妮妮

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