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[分享] 苦泪-求职之路

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发表于 2013-1-7 17:01:59 |显示全部楼层
本帖最后由 鱼会飞 于 2013-1-8 13:02 编辑
) ]9 V8 t, ?" v6 ]4 y
+ H4 d6 J; r4 t5 C    我是一位北漂,2012年3月份来的北京,同时,我也是一位应届生,没有任何工作经验,这种情况,在这年头在北京混真的很难。
9 O) G) e: P! |( x  P/ u. |    我记得我来北京之前,我联系上我的一位学长,本来说好投奔他的,但是在北京下火车后,这位好心学长就便失去了联系,我在火车站徘徊很久,最后联系上我的初中同学,她是一名幼师,这天又刚好有课,所以就答应说下班后来接我,就这样,我在北京火车站等了11个小时。其实这11个小时对于我来说事一件好事,因为至少我还有期盼,期盼后我就不至于流浪街头,所以我是感恩的。
$ p" i  @2 k6 u& i    折腾了一天,终于有落脚的地方了,接下来就是不断的面试,每天早上很早出门,3-4家公司的面试,晚上很晚才到住的地方,就这样忙来忙去,大半个月就快过去了。这个面试过程,也是个人观点变化的过程。其中包括薪资、工作环境、工作内容等方面的变化。我正式入职是在4月份,去的是一家畜牧公司做行政人事,这是一家家族式公司,老公是总经理,老婆是副经理,小姨子是财务经理。我开始去的时候还真是做人事方面的工作,像招聘、考勤、社保、员工入职离职手续办理、员工档案管理,最后公司的前台离职,公司直接把我给调过去了,我的工作任务就变得更复杂了,行政方面的工作都由我全部负责,其实这些我都没有任何怨言,最后让人受不了的是,到过节的时候,销售部给客户送的礼品还得让我替销售部送,最后矛盾到不可调和是由两件事情组成,第一件是,公司有客户来访,公司给安排客户接待工作,总经理就让我安排接送问题,让我联系司机,我到公司时间不长,我就知道两名司机,然后领导说让“李师傅”接待吧,我听得很清楚,是李师傅,然后我提前给李师傅打电话,然后李师傅说他可能要出差,于是我就向领导反映,领到说不是李师傅,是林师傅,其实这个林师傅,我听了半天才听出来,还是领导说双木的那个林,因为这事,领导说我听不懂话,其实是什么我听不懂话,是领导普通话太烂了,李师傅都能说成林师傅。哎,这事让我感觉很冤。第二件是,销售部的一位同事让我去给他们印一份资料(销售部的那个几个头目,来公司世界比较长,一直是公司的销售主力,很多属于自己的跑腿的事情,老让别人去做,很嚣张呀!),虽说是小事,其实不然,她在交代给我的时候没有说明白,没有告诉我说里面的彩页不用复印,直接从公司拿,我带去弄的就拿了一份彩页,然后统统都让复印了,这样一来,印刷的成本每本多了几块,最后也就多了一百多块钱。就因为这两件事情,老板对我的看法就完全改观了,就认为我是一个不会干事的人,最后公司新来了一位行政,领导就让我离职,我心里想想,离就离吧,我天天干的这些活,估计没有几个能受得了,果不其然,我离职不到半月,女老板给我打电话了,说感觉我还是比较适合,想让我回去,我表面上还是说考虑下,心想,鬼才回去呢,天天在公司累死累活,是个人都能指挥,有什么留恋的。
/ U# W7 @' L1 c/ D    其实我离职一周后就找到工作了,在现在的公司,领导挺重视我的,能够发挥我的所长,我用我的专业知识,把公司的很多制度都完善了,特别是绩效考核这块,但是好景不长,9月末的时候,公司老板之间的矛盾,我之前的老板离职,换了一位新老板,新老板对我的了解比较少,然后还经常不在公司,还有就是几家公司的合并,几家公司的人事都汇总一块,按块分配任务,这样一来我休闲的时间就加长了,我是一个喜欢忙碌的人,闲的时间长了,我就感觉特别空虚,于是我又打算离职,现在真心希望自己在2013年能够用应届生的身份签一家从公司制度、企业文化、公司薪资福利都好的公司。GOOD LUCK !) q6 H/ H2 M0 a; h% F
        E% Z2 I, t  W+ K
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发表于 2013-1-7 17:35:04 |显示全部楼层
祝福一切顺利!我也和你一样,继续寻找更好的企业!
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9月征文勋章 2012中人社区群英谱勋章 尊师重道勋章

发表于 2013-1-7 17:58:08 |显示全部楼层
祝福你~
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发表于 2013-1-7 18:06:11 |显示全部楼层
你已经很棒了,一个应届毕业生能做到这地步已经很不错了 ,,加油!
北京勤科科技有限公司
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发表于 2013-1-7 20:09:54 |显示全部楼层
我也是应届的,也是前几天刚离职。
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发表于 2013-1-7 21:23:35 |显示全部楼层
加油哦
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发表于 2013-1-7 21:59:10 |显示全部楼层
加油吧。。。。。
这是什么新东西啊
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发表于 2013-1-8 07:51:58 |显示全部楼层
能力超强的,在问题还没有出来,或已经出来之后自己也能默默无声的处理掉了,可是领导看不到啊,都认为那是你该做的,等到换个能力不足的人处理,老劳驾领导,一比较领导才发觉原来还是那小伙子好。你那还好,副总还电话表示好感。所以呢,能力强吧也不要一骨碌的全揽活自己解决掉,要让领导知道你碰事而且有好方案去处理掉了。
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发表于 2013-1-8 07:57:06 |显示全部楼层
补个故事:9 l1 F% [) M* H$ r
         根据典记,魏文王曾求教于名医扁鹊:“你们家兄弟三人,都精于医术,谁是医术最好的呢?”扁鹊:“大哥最好,二哥差些,我是三人中最差的一个。”   魏王不解地说:“请你介绍的详细些。”
. M: G3 ^, K1 g% r! q
1 E  C; b$ I& I6 _3 |' E      扁鹊解释说:“大哥治病,是在病情发作之前,那时候病人自己还不觉得有病,但大哥就下药铲除了病根,使他的医术难以被人认可,所以没有名气,只是在我们家中被推崇备至。我的二哥治病,是在病初起之时,症状尚不十分明显,病人也没有觉得痛苦,二哥就能药到病除,使乡里人都认为二哥只是治小病很灵。我治病,都是在病情十分严重之时,病人痛苦万分,病人家属心急如焚。此时,他们看到我在经脉上穿刺,用针放血,或在患处敷以毒药以毒攻毒,或动大手术直指病灶,使重病人病情得到缓解或很快治愈,所以我名闻天下。”魏王大悟。
% \# ^9 ]+ Y8 `! p1 u; [- @: b
0 s. g! H- B, G. u3 C  b5 M' L         领导判断属下能力强弱的往往也如此,考核时候,扁鹊定得高分。
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2012中人社区群英谱勋章 尊师重道勋章

发表于 2013-1-8 08:32:23 |显示全部楼层
出来混都不容易,这些经历大多数人都会有,摆正心态,积极向上
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