设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 12870|回复: 10
打印 上一主题 下一主题

[求助] 小公司要求月底做ppt,人事行政部门要做什么样的?

[复制链接]

13

主题

12

听众

5918

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 150 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2013-1-7
最后登录
2014-2-18
积分
5918
精华
0
主题
13
帖子
757
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2013-1-22 09:34:36 |只看该作者 |倒序浏览

. c: C# G! `0 H4 u8 C" c& a& R2 p: O' W1 I6 w' d' U
小公司要求各部门每个月底开会  I+ @- {- `5 K' F  p

+ R8 F; J: z& k# T! n3 @' k/ v所有员工都要写ppt进行展示。。6 y8 K( z4 C, k( x

3 ?6 v$ L6 v3 n& z' D- p" l我想说的是一共才8个员工啊。。。6 ]! s- J* L: r  p+ C. Y4 t
. D6 q9 a* G: J1 A$ ^8 i3 Z
人事行政部就我一小前台加行政经理。我该怎么写我的ppt?
- `) l# t( |/ `5 |, y! {! f) B7 }* p
我在网上看到的都是什么考勤啊数据啊本月开销车辆管理啊什么的。. C/ |" p( V/ q9 l/ v

) L! c' _; s0 W7 Y) E可是小公司我除了做考勤以为,涉及到人民币的具体数字我一概不知。。
( @9 R6 b+ y9 t0 `- |) _2 ^0 O6 W9 N2 W  _5 Q# c' @
那我的ppt应该如何做才是好?主要内容写什么??
+ V; j7 c! q; W! v; y) B* C: `& B7 a, @8 y# k( D* A6 G1 n5 t0 i! _
求助大侠们。。。
已有 1 人评分金钱 收起 理由
yanyan.hi + 10 鼓励发言

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

39

主题

11

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 55 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2011-3-2
最后登录
2018-8-22
积分
12077
精华
0
主题
39
帖子
965

校招君勋章

沙发
发表于 2013-1-22 10:00:33 |只看该作者
八个人?还各部门,PPT
伤不起的人事部!!!张先生离开了公司人事部,有一天去酒吧,调酒师说:张先生,听说您最近不干人事啦?! 张先生听了大慌,调酒师忙改口:听说您不在人事啦?! ...
回复

使用道具 举报

13

主题

12

听众

5918

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 150 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2013-1-7
最后登录
2014-2-18
积分
5918
精华
0
主题
13
帖子
757
板凳
发表于 2013-1-22 10:20:28 |只看该作者 |楼主
烟雨听雨轩 发表于 2013-1-22 10:00
. `) E( ~3 r% u1 J八个人?还各部门,PPT
7 W; {7 r: c" ]1 k' D. U
额 没办法啦!!公司要求!!/ k( J7 F' O7 x% a0 d% J7 s# I. y7 _
" L% @" |2 x$ Q, D; k1 h
给点意见好不~~
回复

使用道具 举报

273

主题

130

听众

20万

积分

超级版主

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 746 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2010-9-6
最后登录
2022-8-3
积分
201155
精华
51
主题
273
帖子
6791

中人守护者 2012中人社区群英谱勋章 小天使勋章 春节活动勋章 最佳辩手 月度伯乐勋章 案例达人 原创先锋 精华大师 我考证 乐分享勋章 2011年人气版主勋章 妙笔生花勋章 校招达人勋章

地板
发表于 2013-1-22 10:24:09 |只看该作者
那就和年终总结一样,现在是月度总结。
" y( I: M+ @& N1 ]: }- y做了什么,有什么成绩1 I$ y- R- v! N! c  p% S: ]9 H
有什么缺点,需要如何改进
: S" X$ K) V, I2 e) }需要有什么支持,下月打算
回复

使用道具 举报

13

主题

12

听众

5918

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 150 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2013-1-7
最后登录
2014-2-18
积分
5918
精华
0
主题
13
帖子
757
5
发表于 2013-1-22 10:43:08 |只看该作者 |楼主
markkk2010 发表于 2013-1-22 10:24
) i' o3 |8 Q- q9 V  k1 T# A, g那就和年终总结一样,现在是月度总结。
- j/ @' ?6 ^" {& v# U- n. t6 n做了什么,有什么成绩1 s  Q6 I0 B& n5 b  A" T
有什么缺点,需要如何改进

. @& I' s2 [. A3 W那为什么我看见其他的ppt都是写人员招聘,开销,业绩一类的东西啊??
  B: f) O3 ?, Q# g; d
5 z: q7 Y8 b0 \

点评

markkk2010  你说的都属于我说的这个范围,不是麽  发表于 2013-1-22 11:06  回复
回复

使用道具 举报

41

主题

18

听众

4077

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 129 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2007-2-4
最后登录
2013-8-13
积分
4077
精华
1
主题
41
帖子
413
6
发表于 2013-1-22 10:57:05 |只看该作者
发几个参考ppt7 p) L" D1 N+ d' F; y

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

回复

使用道具 举报

4

主题

5

听众

631

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 7 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2010-4-8
最后登录
2013-10-28
积分
631
精华
0
主题
4
帖子
257
7
发表于 2013-1-22 11:36:00 |只看该作者
markkk2010 发表于 2013-1-22 10:24 / Z+ x/ |/ a2 P8 \
那就和年终总结一样,现在是月度总结。5 M; y# |' ?7 A0 f; w6 B
做了什么,有什么成绩! D1 d8 w) H/ w- f$ g1 s
有什么缺点,需要如何改进

5 n, Q9 ~, \# m: S, k7 i6 r内容大致是这样,个人认为最好加上对个人工作剖析与个人职业展望

点评

markkk2010  。。。。。。。。下月打算,不就是展望么~  发表于 2013-1-22 12:15  回复
回复

使用道具 举报

25

主题

7

听众

2107

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 114 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2012-12-7
最后登录
2020-11-24
积分
2107
精华
0
主题
25
帖子
362
8
发表于 2013-1-22 17:58:07 |只看该作者
24号早上我们 要开2013-2018年的工作计划会
% b/ M0 ?; y4 W
回复

使用道具 举报

13

主题

12

听众

5918

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 150 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2013-1-7
最后登录
2014-2-18
积分
5918
精华
0
主题
13
帖子
757
9
发表于 2013-1-24 09:39:04 |只看该作者 |楼主
果汁年华 发表于 2013-1-22 17:58
1 l4 T: n2 o/ Z, @: Q6 b3 s6 C24号早上我们 要开2013-2018年的工作计划会

1 V, u# l$ K- c! A5年。。好长。。
% u8 m( |, R0 N3 p% l, K' W6 \( `( y8 j
小公司都不存在这种太长的计划了。。
回复

使用道具 举报

25

主题

7

听众

2107

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 114 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2012-12-7
最后登录
2020-11-24
积分
2107
精华
0
主题
25
帖子
362
10
发表于 2013-1-24 13:56:32 |只看该作者
TTTTTavia 发表于 2013-1-24 09:39 6 c4 f* }6 G* g- g2 v! ]  o* H
5年。。好长。。
" @, z- g! i; q0 b
5 J% R) X. i7 o% _' u小公司都不存在这种太长的计划了。。
, L8 ^$ x0 F9 n/ }3 K- [
其实我们公司也不大。就是领导想的远,下面的也就跟着想呗
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册