求助-着装规定

joanxx

我公司以前对上班服饰没有规定，但现在想在没有派发制服的情况下规范一下，以下是我刚草拟的，但领导说还要详细一些，请位哪位有没有相关的规定参考一下啊。我的邮箱：joanxu@tallydascom.com. 2 d h& g) p+ I4 Y* z6 x/ i" k - Q1 x4 m/ V7 K7 c& R# R为了营造和谐的工作环境，树立良好的公司形象，进一步规范内部管理，现对公司所有职员的着装做如下规定： $ c1 m1 t/ [# X8 u$ p一、 车间、质检、仓库人员 0 p; O7 w3 {' e1、生产部、质检部、仓库人员均需统一穿着公司配发的制服； & v6 [+ w* N; x* z; O' y( H2、不准在厂区以外的地方穿着工作鞋。 二、办公室人员 1、员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求是：着装简单整洁，仪容大方得体； 2、男职员须着长裤，上衣需有领有袖。着衬衣时，不得挽起袖子或不系袖扣； 6 W* N7 \6 R C$ o" w3、女职员须穿着长裤或者裙子，不准穿露脐、露背装； 8 t) O- h1 O$ v4、所有职员上班时不准着拖鞋，不准穿奇装异服(例如多袋裤)； 5、上班应注意将头发梳理整齐。男职员发不过耳，不准留胡子；女职员上班提倡化淡妆，金银或其他饰物的佩戴应得当； 7 u7 A5 c& ^" ]* Y( z% R$ q三、全体员工必须把员工证佩戴在左前胸或挂在正胸前，要体现饱满的精神面貌。 ' A- V7 r* p0 n8 S四、请全体员工自觉遵守上述条款，对违规行为，视情节轻重作出如下处罚： 1、第1次违规的，给予口头警告； ; Z3 W( k2 f* b& T" k ?5 k4 p2、第2次违规的，处以10元罚款； 9 B! g1 {& [ b3、第3次违反的，罚款20元，并发警告单一份； 4、收到3份警告单的，公司将作无条件辞退处理。 7 K$ y& K2 x1 x6 o$ Z2 {) d4 S' S人力资源部门将随时抽查衣着情况，各部门负责人应认真配合、督促下属员工严格遵守本规定。[EDIT]用户“joanxx”于2005-6-17 17:06:48编辑过此帖。[/EDIT]

碧潭

制度、规范尽量详细些，不要让员工觉得可执行可不执行[em29]

剑试天下

可以到一些人力资源网站上查找一些这方面的资料来参考一下，我可以发一份商务礼仪方面的资料给你，你也可以作为参考，请发信给我：xlss_131@163.com

joanxx

谢谢各位的指点，请问还有没有更好的建议？

叶舟0104

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