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[讨论] 在合同跟后面可不可以约定这样一句话?

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楼主
发表于 2013-4-22 11:46:37 |只看该作者 |倒序浏览
上次问过一个关于工作地点可能会改变的问题,为避免不必要的争议,在和所有新入职员工签合同时,可不可以在新合同后面约定事项中写:合同期限内,乙方同意甲方因机构调整、劳动力优化组合、业务骨干的合理使用等工作需要或当乙方不能胜任本职工作时,甲方可以对乙方的工作岗位、工作地点和工作时间进行调整。
! k$ [) W/ \& i7 A' _: D 可不可以这样操作?还是在要调整工作岗位、地点时另外签份变更协议好些??

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沙发
发表于 2013-4-22 12:51:31 |只看该作者
合同中不管你怎么约定,涉及工作岗位、薪资下调、工作地点变更的,都需要双方确认认可的才有效。建议在实际操作中设计一份类似于调配单的表,在调配时让员工本人签字确认。
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中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹

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发表于 2013-4-22 13:19:36 |只看该作者
这句话,没有任何实质性意义!
中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹
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地板
发表于 2013-4-22 14:27:14 |只看该作者
我觉得没用,因为在劳动合同里必须注明工作的确切地点的
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发表于 2013-4-22 14:31:46 |只看该作者
这句话加了没什么意义啊
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发表于 2013-4-22 15:31:42 |只看该作者 |楼主
那要是因工作需要以后将某职工派往外地工作,要怎么约定一下?
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发表于 2013-4-22 15:39:10 |只看该作者
自愿调配,员工不愿意不能强求,现工作所在地不再设立这个部门的,要对该员工提供公司的其他职位,否则双方解除劳动关系,并对员工按照劳动法进行补偿。
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发表于 2013-4-22 17:35:33 |只看该作者
可以这样操作,但必须注明是双方协商一致的情况下执行。
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发表于 2013-4-23 15:10:07 |只看该作者
同意楼上的意见,
有种信念叫永不放弃!!!!
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lcfljb 发表于 2013-4-22 17:35 8 Z( E# x( u7 p" B9 K& y& Z) k( F
可以这样操作,但必须注明是双方协商一致的情况下执行。

3 r2 v  X( A% O是啊,否则要经济赔偿
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