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签到天数: 2 天 [LV.1]初来乍到  - 注册时间
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岗位职责:" L# u3 e1 I7 T
1、人才发展管理,重点是集团管理层领导力开发、后备人才培养、大学生发展管理;
/ _5 h' B) w0 F/ @* K ^2、公司教材和师资管理;
% T6 Y( _5 }: f" _: d2 @3、日常公司的培训运营管理;
: n1 Y1 C0 g6 i! |! G, e4、绩效体系运营及PBSC项目应用及开展。; k. s1 |0 P, J7 c B
G; B) J* |! Y任职要求:
; f! [8 i# m& B# H- m1、本科或以上学历,大型制造业3年以上独立培训工作经验;
$ R$ H8 R6 u' x& a% }8 |% l2、具丰富的人力资源专业基础知识,掌握关键/后备人才管理知识、培训运营及教材师资开发知识,熟悉培训计划、开发、实施、评估等系列知识;
. G9 n# B+ U; l4 @4 }" l; D3、掌握员工职业生涯设计、能力模型搭建技能;2 y0 B8 @0 o6 t/ G
4、具有优秀的表达及沟通能力;
! N8 b, B4 {9 l; h- C- o5、具培训及绩效两模块经验者佳,重点在培训模块要擅长。
: u/ d4 X1 r5 b. c: n* ~) c Z- J" L% F' I0 q5 `7 I g
薪酬福利:. A2 {+ z6 Z5 y: s$ u2 f9 [
月薪+6个月年终奖金、五险、提供食宿、8小时工作制、双休、工作满一年后享受5天有薪年假、免费培训机会、公费旅游、员工生日活动、报销春节回家往返路费、各类补助等" d( _- M6 d6 @& G8 A* X B
1 C/ _" \) p Z" `+ `请有意向者将简历发送至:hucaihr@qq.com,公司地址:北京市朝阳区南皋路129号
* f0 L d: P6 L2 `& K4 m0 `
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