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[投票] 员工调薪是由当事人申请or部门负责人申请

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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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好的是啥来着

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楼主
发表于 2013-5-16 16:27:38 |只看该作者 |倒序浏览
本帖最后由 haoed 于 2013-5-16 16:34 编辑

调薪，是每个员工都关心的问题。大家觉得调薪的流程是由当事人发起呢，还是由部门负责人发起？

欢迎大家讨论，精彩的给力加分！

优秀的额外奖励！

结束时间: 2013-5-23 15:37

正方观点 (8)

员工调薪由当事人提出申请
反方观点 (31)

员工调薪由部门负责人提出申请
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辩手:8 ( 加入 )
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懒猫琪琪 + 30 + 20 介个投票有意思

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企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”，优秀人才不断流失，平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”，但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才；长期呆下来的虽然“忠诚”，但是很可能是安于现状碌碌 ...
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lark1234    

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沙发
发表于 2013-5-16 16:41:22 |只看该作者
部门负责人不一定会主动给你提，还是需要自己主动提出，然后由部门负责人一起提交到人力资源部审核。
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懒猫琪琪 + 10 赞一个!

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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andylei827 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2013-5-17 09:08:37 |只看该作者
个人认为如果是普遍调薪（公司整体，主要是由于物价、市场等原因）的调薪因由人事部提出，如果是部门及个人，因由部门提出，人事部之前给予相应意见和参考。这样较为妥当。

点评

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zytcxy  工具星级: 5
  发表于 2013-5-17 12:13  回复
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懒猫琪琪 + 10 + 5 赞一个!

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