1 234 5 6 7 / 7 页下一页

楼主: 懒猫琪琪

[讨论] 两个员工，必须要开掉一个，你会选谁？

[复制链接]

qiu13964081

10 主题	20 听众	2744 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 110 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2013-6-10
最后登录: 2018-9-1
积分: 2744
精华: 0
主题: 10
帖子: 192

21楼

发表于 2013-6-17 10:10:01 |只看该作者

留A吧，向B这样只会按照领导做事的很容易能找到，而A是可遇而不可求的，我感觉对A最好的方法就是放权，自己不插手只关注结果就好。如果领导只按自己的需要去取舍员工，那么这个机构注定会庸碌无为走向腐败！

点评

工具星级: 5.0

susan_Hu 工具星级: 5
发表于 2014-2-20 17:21 回复

已有 1 人评分	金钱	收起理由
懒猫琪琪	+ 10	赞一个!

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

使用道具举报

稻香老农1986

13 主题	12 听众	3854 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 160 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2012-4-13
最后登录: 2014-4-17
积分: 3854
精华: 0
主题: 13
帖子: 672

22楼

发表于 2013-6-17 10:10:36 |只看该作者

肯定是B~不喜欢那种不听话的。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

qiu13964081

10 主题	20 听众	2744 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 110 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2013-6-10
最后登录: 2018-9-1
积分: 2744
精华: 0
主题: 10
帖子: 192

23楼

发表于 2013-6-17 10:11:12 |只看该作者

留A吧，向B这样只会按照领导做事的很容易能找到，而A是可遇而不可求的，我感觉对A最好的方法就是放权，自己不插手只关注结果就好。如果领导只按自己的需要去取舍员工，那么这个机构注定会庸碌无为走向腐败！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

pkdgreat

5 主题	9 听众	432 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 21 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2010-3-11
最后登录: 2019-7-15
积分: 432
精华: 0
主题: 5
帖子: 232

24楼

发表于 2013-6-17 11:27:05 |只看该作者

应该留下B

使用道具举报

rainytao

6 主题	51 听众	3万积分

榜眼

Rank: 29

签到天数: 676 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2006-2-27
最后登录: 2019-2-21
积分: 36259
精华: 0
主题: 6
帖子: 1813

25楼

发表于 2013-6-17 11:29:49 |只看该作者

坦白说我想无论是哪位上司都不想遇到这样的问题，比较纠结，比较难以割舍。也不能够让两位同事之间的矛盾不可调和。不过既然发生了。若是我，我想我会留下B，放心是每位管理人员都想要的。作为管理人员比较害怕事情无法掌控，没有酿成重大后果还好，否则，不汇报，一旦有什么闪失，将很难弥补。不怕一万就怕万一。对于A，我会利用自己的人脉，帮他找到一个更好的平台，最起码职位比现在高，通过描述，我感觉A还是一个很有头脑，有想法的将才的，假以时日，可能会成就为帅才。而且，若A当上管理了，可能更能认识到自己身上的不足，比如，若A下面的员工就是A的影子，那必将带来他的反思，从而帮助他成长起来。那样，作为曾经的上司，我不是又培养出来了一位人才。昨天才看到的，不孝有三，无后最大，对管理层来说，没有培养出人才，是最大的不孝，哈哈。