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[原创] HR吐槽

TFHR

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会元

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电梯直达

楼主

发表于 2013-6-28 13:40:24 |只看该作者 |倒序浏览

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能在这里面吐吐槽吗？
今天挺郁闷的，做HR名义上好像地位很好，所有人都要听从安排
但是实际上却不如此，当业绩增长，论功行赏的时候，HR永远是最低的
只要要好处的时候，HR永远都是最低的，
而往往有坏事情的时候，HR也永远是最坏的
今天很生气，发泄一下！

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进士出身

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沙发

发表于 2013-6-28 13:56:44 |只看该作者

当你遇到不顺的时候就是你成长的时候。

加油。

一个读书爱好者一生大概会看完3000册书，面对数以百万的浩瀚书海，看好书成为我们必须的选择，老杨看书每天为您一本好书，让您拥有丰富多彩的智慧人生。
好书推荐请关注微信号：laoyangkanshu 微信名：老杨看书

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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第十二

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贡士

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板凳

发表于 2013-6-28 14:07:46 |只看该作者

遇到这种情况，只能像楼上那位仁兄那样想了

登高必自卑,行远必自迩

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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shehui

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书生

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地板

发表于 2013-6-28 14:32:58 |只看该作者

本来hr就是一个吃了不讨好的职位。。。当这个职位的人必须有很大的能耐和很宽的胸襟，不然很容易抑郁的~~~希望你能看开，吐槽后能舒心

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无乐不作

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5楼

发表于 2013-6-28 14:37:38 |只看该作者

不一定是最低的吧，哈哈。。我们公司是事业部制，HR是拿整个集团的平均绩效。所以，总会有些事业部比我们差的，哈哈。在我们这里总是比上不足比下有余的。。心里还算平衡。
但是，话说回来，走上了这条路就要做好心里准备。HR是个服务作用，是参谋，别想着和直线争宠了，做好business parter。之前有和一位朋友讨论过，HR的价值观应该是“成就他人”，从别人的成就中感受到自己的价值，从而内心得到满足。
不知道我的意思你明白吗，亲~哈哈~加油吧！乐观点，开心点~