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楼主: 小宝19

[三星资料] 一个很好的介绍绩效管理的书籍——《绩效魔方,一个HR眼...

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发表于 2016-1-5 09:39:37 |显示全部楼层
真的吗?太好了,非常喜欢& {  M2 l& |( [. o" e4 ~% N: `) S" w: ]

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发表于 2016-3-9 19:57:21 |显示全部楼层
, U1 N4 h' {; W6 F' }, _, I
下载了,好好学习+ M2 x) V2 k8 ]' u$ `
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发表于 2016-4-6 12:08:38 |显示全部楼层
fmyufan 发表于 2016-3-9 19:57 $ o0 {. |3 C3 {1 t% w: V. A
下载了,好好学习

! e( ]4 s& j8 w! S% C谢谢分享
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发表于 2017-12-5 09:22:46 |显示全部楼层
谢谢楼主无私奉献
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发表于 2018-5-7 14:30:11 |显示全部楼层
绩效不该是员工干了多少活给多少钱,而是我给你多少钱你得干完多少活。
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fpg    

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发表于 2018-9-13 13:48:25 |显示全部楼层
非常感谢楼主分享这样的好资料!
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发表于 2019-5-8 09:43:09 |显示全部楼层
绩效管理还是很有挑战的一个模块,想好好学习一下。
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发表于 2019-9-16 11:09:57 |显示全部楼层
谢谢分享,学习中
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