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[原创] 为什么你总是在“极品”公司之间徘徊,这是一个问题

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发表于 2014-1-10 19:55:41 |只看该作者
顶级公司也有这些问题,任何组织或团体都有问题,没有问题的地方那叫“极乐世界”。消极的人眼中全是问题,积极的人眼中都是机会,“极品”公司中一样有很多“人才”,“顶级”公司中一样有“垃圾”。

对个人发展来说,关键是你能在这样的环境中提升什么、锻炼什么,怎么能影响周围的人、影响环境。
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中人网论坛管理团队--绩效管理板块实习斑竹
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发表于 2014-1-10 20:26:40 |只看该作者
赞一个,努力工作
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发表于 2014-1-10 21:52:56 |只看该作者
因个人原因暂停工作一段时间,积极性明显下降,抱怨增多,看到这篇文章真是醍醐灌顶啦!
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发表于 2014-1-10 23:32:27 |只看该作者
始终相信“一分耕耘一分收获”,加油!
青春没有回头……
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发表于 2014-1-11 08:58:05 |只看该作者
很犀利,很激情,从每个人的角度来说,确定应该要学会自我反省,毕竟内因才是主要的。
当然,从大环境来讲,职场中不良现象,不守法的企业还是很多。我们也不能完全用成王败寇的观点来衡量一切。另外,在这个圈子中,你也比较小,你称老朽了,那我们称什么?
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发表于 2014-1-11 09:17:26 |只看该作者
说的比较有道理!
这一切都是个巨坑!
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发表于 2014-1-11 09:38:09 |只看该作者
呵呵  谢谢楼主的心灵分享  
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发表于 2014-1-11 10:04:29 |只看该作者
同感,这样的人太多了
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发表于 2014-1-11 10:28:04 |只看该作者
同感,在每个公司都会遇到这样那样的人,总是从负面、消极的角度来评论公司,评论公司的管理;因为他的这种消极的思维情绪,进而影响到公司大多数人的情绪,针对这样的情况,我只想说:改变不了环境就得适应环境,适应不了环境最好换个环境,要么忍、要么滚!
有志者,事竟成!
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发表于 2014-1-11 10:53:34 |只看该作者
赞一个,好犀利的言辞
说白了,就是人的劣根性在作怪,不愿意作出改变,懒惰的小人战胜了勤奋的小人,习惯了目前的模式,对未知的一种恐惧以及不自信,但是人的贪念始终存在,想要舒适的工作环境,优厚的福利待遇,所以才会有这么多矛盾和纠结的存在
再说,人在职场,没两把刷子你怎么混,逼着自己去改变吧

点评

Ceci爱美丽  赞一个!  发表于 2014-1-14 10:42  回复
爱钻研,爱思考,爱提问
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