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[讨论] 公司日工作七小时,缺勤扣减如何计算合理?

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楼主
发表于 2014-2-24 14:10:37 |只看该作者 |倒序浏览
公司日工作七小时,请假半天是按照小时扣缺勤款还是按照0.5天扣款更合适?
+ h0 ^2 c; a: F) x' k
# a% Z+ ^8 B4 @) T& e# h' O1 S公司工作时间为
; K4 V- p, d: _/ H% b. J上午9:00至11:309 O+ s- l! d% t, T
下午13:00至17:308 C! s: K8 M/ d6 |
共计七小时,如员工请假不足一天,是按照1天8小时工作制计算缺勤工资还是按照实际7小时计算合理?
" ^* k- U0 U! A' O  v8 s工资为月薪制
$ R. N. @7 [2 c; ?

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沙发
发表于 2014-2-26 14:34:38 |只看该作者
这个看公司制度了,请假的是小时间是半天还是小时计算,如果是小时计算,那么,最好是以小时计算工资,如果是半天的,那么就0.5天算,和8小时工作制没有关系。
从来没有来过,哈哈
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