人性化管理是必须的

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但是必须告知相关合法的条款，按条款会怎样

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人是一个有很多劣根性的动物，有一种天生的习惯性

当你看一个人可怜，你每天自发供应他吃的，有一天，你也遇到困难了，不给了，变成是你小气了，是你的不对了，他甚至还会因此恨你
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所以，我觉得，人性化是必须的，人是感情动物，有些法规都说明不用给的福利待遇，要先把原则性讲明白，那是作为公司的特殊照顾，并非是你应得的
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/ j1 f$ y2 J  C- R- w/ _& Q" c6 S当你毫无原则的给了就给了，得到的人就一定会知足？部分人是根本不知道什么叫感恩，特别是到了一定年纪，有倚老卖老心态的人

诚实007

在毫无原则的给了的时候，对方不仅不知道好，因为以为是应得的，还会嫌少，心态还不平衡，给了和不给的后果没啥区别

ycdbkun

人性化建立在规范化的基础上，人性化亦有边界，亦有度。

东阳人才网91job

是的，这个本来就是存在的呢

宗永生

是的，这个本来就是存在的，每个企业都不可以没有严厉的制度