[系统转发] 系统学习与防范培训垃圾

chinahrd

         学习要系统，而不是见着什么就学习什么；忌讳一哄而上，“追星”式的疯狂学习；更不是哪个老师讲的“好”、讲的有“趣”就去盲目学习、跟风忙活（这里讲的是会忽悠的那种）。否则，你就中了“培训垃圾”的“邪”！­

        实际上中国的培训市场非常的大，这也造就、滋生了一批“骗子讲师”。如来自台湾的AAA，来自 TOM 的BBB。他们，以及广大的求知欲膨胀的私企小老板、拥有发财梦的职业人正在上演一场场赵本山、范伟版的“卖拐”、“卖车”式培训！­

        学习了AAA“成功学”的有几个成功了？学习BBB的“财务人员的12把砍刀”谁个的企业被“砍”发展、成功了。现在，BBB“老师”竟又搞出了“提高绩效的12大黄金法则”！天哪，动辄花费数千，多者花费数万元的光盘，其实一文不值，充其量帮受训人员如何计算“1+1等于2”！因为他们讲的理论基本上都站不住脚,没有理论背景和依据，讲的案例也绝多属于杜撰！­

         又比如BBB的“12把财务砍刀”，他只知道压缩所谓的“费用”（称“减法”），却不知道如何教人们扩大生产、扩大就业、创造社会财富（称“加法”）……­

 

 

 

                                                                                           砍刀

盹猫

学习需要良好的心态。知识有点儿象我们平时吃的粮食，在我们还没有填饱肚子的时候，需要的是粮食的充饥功能，需当我们的生活已经不再停留在温饱问题上时，我们就开始注重粮食的营养功能。对于刚走向社会的新人来说，有学习的机会还是应该鼓励其积极参与，但对于有一定社会经验的人们来说，就应该象您所说的，应该要有所甄别。

zhaoxuexicn

YHANK  YOU

沧浪客

恩，我很认同作者的观点，有的老师喜欢把个案当成经验，还有的根本就是东拼西凑，根本经不起推敲！

dividmaoer

哈哈，真会说实话，这些偶一般都不说滴~

1378716918

这是傻根啥啊，

红尘HR笑

呵呵，盲目培训真的是害人害己啊，公司投入了那么多，最后留下的只有几句口号，其他的什么都没有留下，不知道老大培训后做什么感想？？