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楼主: fuzingzing
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[讨论] 员工盗窃公司重要物品,该如何处置?

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发表于 2014-9-17 12:37:42 |只看该作者
看完第一个问题,我就有点火,律师、公安和检察院都没权力定罪,这里都是HR。
一个读书爱好者一生大概会看完3000册书,面对数以百万的浩瀚书海,看好书成为我们必须的选择,老杨看书每天为您一本好书,让您拥有丰富多彩的智慧人生。
好书推荐请关注微信号:laoyangkanshu 微信名:老杨看书
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发表于 2014-9-17 13:40:43 |只看该作者 |楼主
351304869 发表于 2014-9-17 12:37
/ Q0 `" Q( J0 Z4 H$ ^看完第一个问题,我就有点火,律师、公安和检察院都没权力定罪,这里都是HR。 ...
# l4 f  E+ ~; @9 X% m2 ?) p
呵呵,一般企业有法律顾问,有些企业把法律顾问放在HR部门。
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发表于 2014-9-17 13:55:49 |只看该作者
1、张某这种行为构成了什么罪?需承担哪些法律责任?
' ?9 F7 i* I* d* g, H刑事犯罪,盗窃罪,根据地点广东地区,对应刑法内容
) z3 ?- b' o) ~" k: F1.构成盗窃罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:
  s) e0 C$ h5 a) A(1)达到数额较大起点的,或者一年内入户盗窃或者在公共场所扒窃三次的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。
' C8 a# N, k7 b! h& D2 |1 N(2)达到数额巨大起点或者有其他严重情节的,可以在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
) e& |8 o, ]. I(3)达到数额特别巨大起点或者有其他特别严重情节的,可以在十年至十二年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
* b4 W% P+ l& w* Q% s# B  U" v) p2.在量刑起点的基础上,可以根据盗窃数额、次数、手段等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。
  B; X& {; h" t8 h- \(1)超过数额较大起点未达到数额巨大起点的,一类地区每增加6000元,二类地区每增加4500元,三类地区每增加3000元,可以增加六个月至一年刑期。  g3 ]4 V6 ^& c) M
(2)超过数额巨大起点未达到数额特别巨大起点的,一类地区每增加10000元,二类地区每增加7500元,三类地区每增加5000元,可以增加六个月到一年刑期。
* _6 F: J) ~  M# u, p(3)超过数额特别巨大起点的,根据超过的数额,可相应增加刑罚量确定基准刑。! F. Z9 K: ~" t" E1 z, u- u; j
(4)具有下列情形之一的,可以增加三个月至六个月刑期:8 a; u1 _5 d4 m. z6 I
①每增加盗窃一次;
4 V" d. c# W) I) k  ]+ I; p8 D②入户盗窃;, Q* f5 H# i. N
③在公共交通工具上盗窃。# j! D: N) @, P( z0 u
3.有下列情形之一的,可以增加基准刑的30%以下:
- B* f& R* B+ K. h(1)采取破坏性手段盗窃造成公私财产损失的;
' {- n6 |5 s2 q! o+ W& ~(2)盗窃生产资料,影响生产的;8 }1 [% n! X% X2 @3 ^
(3)导致被害人死亡、精神失常或者其他严重后果的;" c( K; f# G5 j4 \9 [
(4)为吸毒、赌博等违法犯罪活动而盗窃的;: @' b- L8 b) `$ K, ^
(5)盗窃财物无法缴回的。
% c) x0 Q7 |" b# H$ V' e5 C$ n7 W+ B
2、如何预防公司内部盗窃?
9 g) o! ^: y3 j5 \$ O$ W8 Q9 [2 y! K5 _. F(1)制度宣传/ b- a; W+ W, v' {
(2)流程控制
1 s0 A7 {. ~% b" L6 Z9 i6 s
9 x5 w) E* M7 ~7 w3、如张某被拘留,拘留期间是否应发放工资?
0 [: Z$ ^8 z5 i, k拘留期间可不发工资
0 U* H4 f' _8 g
+ F8 \- o7 o& E& q* K& \" w) b& C- w" }4、如张某被拘留期间,企业能否解除劳动关系?
. G2 y# h" S0 U9 b+ D定罪后,可以解除劳动关系  G# d+ T6 k* j! h$ u

; P( r3 t$ o6 b" F2 X8 ?1 ?5、企业解除劳动关系的理由应如何确定?+ L& t" ^: l' g- p! A9 @: x  r
违法刑法,依法解除
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发表于 2014-9-17 14:10:25 |只看该作者 |楼主
鱼向反方向游 发表于 2014-9-17 13:55
; B8 x# t- e, j( Y* p1、张某这种行为构成了什么罪?需承担哪些法律责任?
" _& {; s8 ^1 y/ d, ?刑事犯罪,盗窃罪,根据地点广东地区,对应刑法内容+ n  f2 J3 m% {/ {
1 ...

7 R# s8 D: d/ {" `, _鱼向反方向游 ,您对刑法比较了解。
7 D4 G0 n4 r4 }回答比较全面,赞一个!
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发表于 2014-9-17 14:33:11 |只看该作者
1、盗窃的财务金额已达追究刑事责任的界限,属于盗窃罪;
0 ~6 Q0 i" c2 X  G! J2、企业要加强物资的出入库管理,财务部门要加强财务监督力度。
: W) K4 q6 c, Y  D9 X3、拘留期间,因人身自由受到限制,当时员工无法提供劳动,企业无须支付工资。
/ i4 F) O. L) H: b4、拘留不属于劳动合同法的被追究刑事责任的范畴,所以企业不能单方解除劳动合同,否则,构成违法劳动合同。3 N6 F( F3 |2 E1 W
5、如果该员工经人民法院判决,被追究刑事责任,则单位可以依据劳动合同法的规定,单方与该员工解除劳动合同,且无须支付经济补偿。
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发表于 2014-9-17 15:20:56 |只看该作者
这个事情我们之前处理过: M7 r8 N. p! H
每个公司的处理方式都不一样吧8 W% y4 d  z+ f; K* l) f
最终无外乎就是赔偿、开除、严重的追究刑事责任
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发表于 2014-9-17 15:31:08 |只看该作者 |楼主
ycdbkun 发表于 2014-9-17 14:33
6 B" L! d! J  z+ ~: T1、盗窃的财务金额已达追究刑事责任的界限,属于盗窃罪;. ?, g  a) B5 H' g/ ~$ b) L! s4 a
2、企业要加强物资的出入库管理,财务部门要加强 ...

8 S, E& o( o3 Y" ^( X5 h赞一个,谢谢分享!
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发表于 2014-9-17 15:31:43 |只看该作者 |楼主
东莞人才 发表于 2014-9-17 15:20 : b) W% a. P  _$ Q/ M
这个事情我们之前处理过
) c- \# ~# J# o2 q每个公司的处理方式都不一样吧0 ]  h( r" Q# V  ]# w( ]( W
最终无外乎就是赔偿、开除、严重的追究刑事责任 ...

% X0 k# h' Z& s8 e; z能否分享一下贵公司发生的类似事情,怎么处理的。" q; t+ T% q# H' I* |: q; B: A
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