2012年 上海二级人力资源管理师经验分享

achongr_1980

spcchenyue 发表于 2014-12-15 11:15
从某种角度来说地区和行业差异化确实会给大家带来很多的困扰。只能想办法尽量达到平衡。 ...

有利有弊吧，有利的是可以选择适合自己便利的一种途径，有弊的是，有可能互相不认可，这是个让人头疼的问题。

spcchenyue

achongr_1980 发表于 2014-12-16 11:42
有利有弊吧，有利的是可以选择适合自己便利的一种途径，有弊的是，有可能互相不认可，这是个让人头疼的问 ...

哈哈，你要知道那是上海的人力师证，就好像学校一样，同样是本科学校，同样一个专业，但是有的就不认可啊？你觉得上海的优势是否明显？

blonman

LZ写了好多啊。。先存着慢慢看~

achongr_1980

spcchenyue 发表于 2014-12-16 11:51
哈哈，你要知道那是上海的人力师证，就好像学校一样，同样是本科学校，同样一个专业，但是有的就不认可啊 ...

其实，从我自身的经历来看，这个证书并没有太大的作用，可能会作为筛选简历的一个优势，但是在面试和录用的时候，其实还是看中个人能力的。

但是之前遇到一个朋友，对他们部门拥有一级hr证书的人，无比崇拜，呵呵，可能是未来hr管理人的发展趋势吧

achongr_1980

blonman 发表于 2014-12-24 17:04
LZ写了好多啊。。先存着慢慢看~

考前就准备着发帖子，所以把自己的困惑都总结在里面了，我觉得最大的困惑其实是对进入考场之后的不确定，所以对这一部分介绍的比较详细，希望能让学友们事先有个准备，也是对降低焦虑的一点帮助吧

achongr_1980

刚刚面完一级hr，有时间整理一个新的心得体会，和大家分享

spcchenyue

achongr_1980 发表于 2015-1-20 08:49
其实，从我自身的经历来看，这个证书并没有太大的作用，可能会作为筛选简历的一个优势，但是在面试和录用 ...

认同你的第一个观点。但是拥有HR职业资格证书不一定会成为HR管理人的发展趋势。

achongr_1980

spcchenyue 发表于 2015-2-10 11:45
认同你的第一个观点。但是拥有HR职业资格证书不一定会成为HR管理人的发展趋势。 ...

恩，学习的过程更重要吧，就当是职场修炼吧

spcchenyue

achongr_1980 发表于 2015-2-25 16:19
恩，学习的过程更重要吧，就当是职场修炼吧

嗯，嗯说得对，新年好哦，给您拜年啦。

fancyxiaobai

总结下来 就是还不如自己学习- -