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楼主: 鱼向反方向游

[培训实施] “世界咖啡”常用方法

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billy.liang

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御史中丞

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11楼

发表于 2014-12-25 08:55:49 |只看该作者

学习学习！

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女人与书

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解元

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12楼

发表于 2014-12-25 08:57:19 |只看该作者

世界咖啡和教练技术类似这些模式对于讲师的控场能力和协调能力的要求还是蛮高的。
另外细节上注意问题的严密性，开放思维角度的统一性，氛围的带动和渲染，问题讨论时间的控制以及每个咖啡屋最后汇集问题的提炼总结。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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vian林

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解元

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13楼

发表于 2014-12-25 09:03:18 |只看该作者

学习了，老外就是比我们想法新颖啊！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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lighting03

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会元

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14楼

发表于 2014-12-25 09:05:16 |只看该作者

学习了~~~~

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鱼向反方向游

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15楼

发表于 2014-12-25 09:21:49 |只看该作者 |楼主

女人与书发表于 2014-12-25 08:57
# q0 G# Y- ^7 f& z# [' u5 u世界咖啡和教练技术类似这些模式对于讲师的控场能力和协调能力的要求还是蛮高的。4 ?8 m8 |% b5 o, A# K7 H) D
另外细节上注意问题的严 ...

是的，世界咖啡是行动学习技术中的一种形式
重点在于学习的形式和重心已经从老师为中心转移至以学员/参与者为中心

对于促动师/催化师的要求较高

个人理解，与教练技术的共同点从形式上看在于通过提问激发对象的思考，因为对教练技术没有进行过系统的学习，与心理咨询师的区别，促动师的角色定位在于保持中立性，心理咨询师会介入的更深

心理学是其中很本质的内容，只是在每种形式中对于自身的定位和学员的定位存在一定的差异，这也是形成不同派别的原因所在

一家之言，共同探讨