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X公司为广州注册的外资公司,现有以下人员入职,请就他们的情况判断,X公司需要为他们在广州投缴社会保险吗?
$ y7 I" J' q5 r3 t3 R
' W0 M/ w; O# _# s; h1 F1、由X公司直接聘用的香港员工A。( {; \) v9 w/ o- e/ V2 i
An:需要投保。
/ t* R7 Q( F7 Y: H2 t y% j0 w7 S$ d! ^- l/ Q' Z: W
2、由X公司的香港母公司聘用,并外派至X公司的香港员工B。) M4 F) N6 O4 a9 a" h3 ^9 g$ x
An:可不投保。
* o: X z3 ] J; d( u* q
5 c. i R: J) G; o9 A分析:港澳台人员持的是《港澳台人员就业证》,因不属于外籍人员范畴,故社保缴纳问题参考2005年的广东省劳动和社会保障厅发文。' j6 v& x; Z5 S6 C; D
, k g$ W4 b3 O0 }( O
参考文件:
$ T' b8 `1 A k/ u 《广东省劳动和社会保障厅关于贯彻执行<台湾香港澳门居民在内地就业管理规定>的通知》- I h6 R& N" c, y3 s) P
, @1 F' q; x) b) o
" m+ F R7 E1 S五、参加社会保险
+ r' G, h/ i$ X' T& ?& r0 o 8 J/ `8 V2 y$ k) U- r) D H/ H" j
(一)台、港、澳人员在内地就业,与企业签订劳动合同的,应当参加企业所在地基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。
/ z# C: `, C" _( \: b+ V6 G / I" p. a. U+ S4 U# d: ?
! {# y& F8 `+ o+ X5 {3 n, d(三)与境外或台、港、澳地区用人单位建立劳动关系并派遣到内地就业,并未与内地用人单位签订劳动合同的台、港、澳人员,可不参加所在地的社会保险。
: v5 ?5 S6 w6 P1 E2 E$ l- G7 N |
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