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[考前复习要点] 人力资源6大模块重点:理论知识

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hzkl    

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发表于 2015-6-4 15:25:24 |只看该作者 |倒序浏览
人力资源的权威性是不容置疑的,关键是具体的人力资源管理者,是否具备相应的资质,是否具备相应的能力,是否有过创造佳绩的历史,是否与其它部门有过良好的配合。若人力资源部门主管对这些问题都能给出肯定的答案,其在企业权力体系中的权威性是必然是不容挑战的。

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发表于 2015-6-4 15:28:58 |只看该作者 |楼主
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发表于 2015-6-8 11:21:33 |只看该作者
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发表于 2015-6-16 15:17:38 |只看该作者
谢谢楼主分享, 下载学习中。
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发表于 2015-6-18 10:53:08 |只看该作者
学习学习。
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发表于 2015-9-29 15:41:42 |只看该作者
下载看看~·谢谢楼主
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发表于 2015-9-29 15:50:33 |只看该作者
亲,是三级还是二级的资料
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发表于 2017-9-13 23:15:37 |只看该作者
下载开始学习中 谢谢楼主分享
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发表于 2017-9-13 23:17:55 |只看该作者
你们能打开吗?我打不开呢
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发表于 2017-10-17 17:08:30 |只看该作者
好好学习
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